Ihre Aufgaben: Verantwortung für haustechnische Anlagen in den Bereichen Heizung, Lüftung, Druckluft, Sprinkler und Sanitärtechnik sowie deren Darstellung in Audits wie IATF 16949 und EHS Sicherstellung der Leistungs- und Versorgungssicherheit durch vorbeugende Instandhaltung aller gebäudetechnischen Systeme im 24/7-Betrieb Planung, Terminierung und Überwachung von Wartungsarbeiten sowie Koordination externer Dienstleister bei Umbau- und Instandsetzungsprojekten Erstellung und Prüfung von Leistungsverzeichnissen in Zusammenarbeit mit Ingenieurbüros sowie technische Begleitung von Vergabegesprächen Durchführung von Sicherheitsunterweisungen für Fremdfirmenmitarbeitende und Realisierung kleinerer Neu- und Umbauprojekte Ihre Qualifikation: Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) und mehrjähriger Berufserfahrung in der Haustechnik Fundierte Kenntnisse in der Gebäudetechnik sowie idealerweise Zusatzqualifikationen wie Beauftragter für Leichtflüssigkeitsabscheider oder Kenntnisse der BImSchV Erfahrung mit CAFM-Programmen wie Wave sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Zuverlässigkeit, Organisationstalent und sicheres Auftreten Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung durch Equal Pay, Zahlung nach Tarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeiter-App und ArbeitszeitkontoVielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche EntwicklungKostenlose Parkplätze und eine preiswerte KantineMitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) Ihr Kontakt zu Hofmann: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Facility Manager (m/w/d) Haustechnik in Regensburg.
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit optionalem Aufbaukonto (Entgeltumwandlung) Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmensportgruppen sowie kostenfreies Fitness-Studio am Standort Arbeitgebersubventioniertes Betriebsrestaurant mit vielseitigem Angebot Umfangreiches Weiterbildungsprogramm für persönliche und berufliche Ziele Langfristige Perspektive mit nationalen und internationalen Karrierelaufbahnen Wollen Sie mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber, die verschiedenen Tätigkeitsbereiche oder unsere Werte erfahren?
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit optionalem Aufbaukonto (Entgeltumwandlung) Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmensportgruppen sowie kostenfreies Fitness-Studio am Standort Arbeitgebersubventioniertes Betriebsrestaurant mit vielseitigem Angebot Umfangreiches Weiterbildungsprogramm für persönliche und berufliche Ziele Langfristige Perspektive mit nationalen und internationalen Karrierelaufbahnen Wollen Sie mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber, die verschiedenen Tätigkeitsbereiche oder unsere Werte erfahren?
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit optionalem Aufbaukonto (Entgeltumwandlung) Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmensportgruppen sowie kostenfreies Fitness-Studio am Standort Arbeitgebersubventioniertes Betriebsrestaurant mit vielseitigem Angebot Umfangreiches Weiterbildungsprogramm für persönliche und berufliche Ziele Langfristige Perspektive mit nationalen und internationalen Karrierelaufbahnen Wollen Sie mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber, die verschiedenen Tätigkeitsbereiche oder unsere Werte erfahren?
Freue dich täglich auf Frühstück, frisch gekochtes Mittagessen, leckeren Kuchen, Snacks und ausgezeichneten Kaffee zu fairen Preisen Gesundheit & Fitness: Für den sportlichen Ausgleich steht dir unser kostenloses Fitnessstudio direkt im Kölner Headquarter zur Verfügung Mehr Urlaub, mehr Erholung: Unser gestaffeltes Urlaubsmodell bietet dir zum Start 28 Tage Urlaub, nach zwei Jahren bereits 30 Tage und nach vier Jahren ganze 32 Tage Erholung On Top: Von spannenden Mitarbeiter-Events bis hin zu exklusiven Corporate Benefits – bei Uniplan gibt es viele Extras.
B. für Video, Grafik oder KI Analytisches Denken, datenbasierte Problemlösung & strukturierte Arbeitsweise Hohe Eigeninitiative, Kreativität & Freude an neuen digitalen Trends und Innovationen Wir bieten Unbefristeter Dienstvertrag mit 30 Tagen Urlaub Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Shops (Corporate Benefits) Bezuschusste Teilnahme an Fitness- und Wellnessprogrammen (Wellpass) Kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung Fahrrad-Leasing (BusinessBike) 38,5 h/Woche in Vollzeit Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung inkl. aller Zeugnisse.
Ihr Profil: Abgeschlossenes Bachelorstudium (oder vergleichbare Qualifikation) in Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Bereich; Masterabschluss von VorteilMindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Marketing und in der Kommunikation, idealerweise im B2B-IndustrieumfeldFundierte Erfahrung im Stakeholder-Management und Networking sowie die Fähigkeit, gewonnene Erkenntnisse strategisch einzusetzenNachweisbare Erfolge im Einsatz innovativer Marketingtechnologien zur Performance-SteigerungAusgeprägte Präsentations- und Storytelling-Kompetenz zur verständlichen und überzeugenden Vermittlung komplexer InhalteVerhandlungssichere Englischkenntnisse und souveränes Agieren in einem multikulturellen UmfeldSehr gute Organisations-, Projektmanagement- und Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, mehrere Prioritäten in einem dynamischen Umfeld effektiv zu steuern Ihr Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen) Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Teamevents (z.B.
Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Arbeitsvertrag in FestanstellungFlexible Arbeitszeiten und abwechslungsreiche ArbeitsaufgabenPersönliches Onboarding und regelmäßige WeiterentwicklungsmöglichkeitenInnovatives Firmengebäude und moderne TechnikFamilienunternehmen & kurze EntscheidungswegeInternationales ArbeitsumfeldMonetäre Zusatzleistungen (freiwillige Prämien oder Zuschüsse, Altersvorsorge, Sodexo-Schecks, Mitarbeiter-Rabatte, Zuschuss zu Fitness-Studio, Privatnutzung MS Office)Ergonomische Büroausstattung, Vergünstigungen für eine Mitgliedschaft eines Partnerfitnessstudios, Gesundheitstage im UnternehmenKostenfreie ParkplätzeTeamgeist & Events (z.
Du übernimmst die Verantwortung für die Erstellung vollkonsolidierter IFRS-Gruppenabschlüsse – monatlich, quartalsweise und jährlich Du treibst die Weiterentwicklung, Automatisierung und Digitalisierung der Group-Accounting-Prozesse voran Du stärkst die Zusammenarbeit mit über 20 internationalen Tochtergesellschaften sowie mit dem Group Controlling Als zentrale Ansprechperson stellst du eine einheitliche und korrekte Konzernbilanzierung sicher Du verantwortest die Intercompany-Abstimmungen und optimierst interne Abläufe kontinuierlich Du überwachst konzerninterne Verrechnungspreise, sorgst für eine transparente Preisgestaltung und übernimmst die Kommunikation mit internen wie externen Stakeholdern Du begleitest den Forecast- und Planungsprozess der gesamten Unternehmensgruppe Du trägst Verantwortung für verschiedene Reportings des Mutterkonzerns und stärkst als zentrale Schnittstelle die Zusammenarbeit Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen oder Accounting Du bringst relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position oder in der Wirtschaftsprüfung mit Du hast starke IFRS-Kenntnisse und einen guten Überblick über internationale Rechnungslegung und Steuerrecht Wenn du über erste Erfahrungen im Transfer Pricing verfügst, ist das von Vorteil Du arbeitest eigenständig, strukturiert sowie lösungsorientiert und überzeugst durch starke Kommunikations- und Teamfähigkeit Erfahrung im Umgang mit LucaNet, SAP oder MS 365 ist von Vorteil Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut Gesundheit und Wohlbefinden: ein Mitarbeiterrestaurant sowie kostenloses Obst und Getränke; Fitness- und Wellnessangebote und Gesundheitsvorsorge durch den Betriebsarzt, Duz-Kultur, flache Hierarchien und ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander Mobilität und Ausstattung: Fahrradleasing über JobRad, kostenlose Parkplätze, eine sehr gute Verkehrsanbindung und Ladestationen für E-Autos, Technik-Leasing für private Nutzung (2× pro Jahr) Finanzen und Sicherheit: Vergünstigte Allianz-Produkte aus den Bereichen Versicherung, Vorsorge und Investment, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits, Empfehlungsprogramm mit 5.000 € pro erfolgreich geworbenem Mitarbeiter Entwicklung und Zusammenarbeit: Individuelle Förderung sowie vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, eine strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen und Team-Events Flexibilität und Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Möglichkeiten, moderne Arbeitsumgebung und ein Umfeld, in dem Eigeninitiative geschätzt wird Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation ist für diese Stelle ein Jahresgehalt von bis zu 90.000 EUR vorgesehen.
Wohlergehen : Kostenlose Getränke, Obstkorb und eine Bezuschussung zum Mittagessen Erholung : flexibler Urlaubsanspruch, standardmäßig 30 Tage Your Choice : Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten S portlicher Ausgleich : EGYM-Fitness-Mitgliedschaft Mobilität : Zuschuss zum Deutschlandticket oder Parkplatz teamative-Rente: ein attraktives bAV-Modell für eine sorgenfreie Zukunft Standort : Ein modernes Büro im Herzen von Stuttgart Miteinander : Eine flache Unternehmenshierarchie und ein großartiges Team Zukunft : Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Willkommen : Qualifizierte Einarbeitung Teambuilding : Jährliche Firmenevents im In- und Ausland Ansprechpartner:in Anja Schmauk People & Culture Lead bewerbung@teamative.com 0711/968811-16
Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.
Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.
Vorsorge: Nach der Probezeit profitieren Sie von einem überdurchschnittlich attraktiven Vorsorgeplan Spesen: Ihre Reisekosten rechnen wir zum gesetzlichen Höchstsatz ab. Gesundheit & Fitness: Attraktive Sport- und Fitnessangebote sowie gezielte Gesundheitsförderung unterstützen Ihr Wohlbefinden. Verpflegung: In unserem HQ und allen Niederlassungen stehen Ihnen kostenfreie Getränke zur Verfügung.
Klasse, JobRad, Gruppenunfallversicherung, Fitnessstudio (Urban Sports,Fitness First oder Kieser Training), Corporate Benefits u.v.m. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche Eine fundierte Einarbeitung und Förderung der zielgerichteten Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden Gleitzeit und die Möglichkeit nach Absprache teilweise im Homeoffice zu arbeiten Unterstützung bei der Altersvorsorge sowie vermögenwirksame Leistungen Jobradleasing Umfangreiches Corporate-Benefits-Programm mit Rabatten bei vielen Kooperationspartnern (z.B. aus den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co. KG // Region Rheinland // Dominique Schmitz +49 221 97060 522 Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Das macht uns aus Flexible Arbeitszeiten sowie bis zu 3 Tage mobiles Arbeiten (Gleit- und Flexzeitkonto)Attraktive Vergütung (angelehnt an IG Metall Tarif) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld30 Tage Erholungsurlaub sowie zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe Individuelle und vielfältige externe sowie interne WeiterbildungsmöglichkeitenMitarbeitervorteile wie JobRad und betriebliche AltersvorsorgeCorporate Benefits PlattformOptima Sportteams sowie Fitness- und GesundheitsangeboteSubventioniertes Essen, günstiger Kaffee und kostenloses Wasser sowie gelegentlich Obst YouTube-Video ansehen Ihr Ansprechpartner OPTIMA packaging group GmbH Isabel Beran Alfred-Leikam-Straße 25 74523 Schwäbisch Hall isabel.beran@optima-packaging.com Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Gesundheitsförderung & Sport: Nutzen Sie unseren hauseigenen Sportverein oder das Gym-Pass-Programm für Ihre Fitness. Kulinarische Highlights: Unser Betriebsrestaurant bietet Ihnen frische Frühstücks- und Mittagsgerichte – auch zum Mitnehmen für die Familie.
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit optionalem Aufbaukonto (Entgeltumwandlung) Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmensportgruppen sowie kostenfreies Fitness-Studio am Standort Arbeitgebersubventioniertes Betriebsrestaurant mit vielseitigem Angebot Umfangreiches Weiterbildungsprogramm für persönliche und berufliche Ziele Langfristige Perspektive mit nationalen und internationalen Karrierelaufbahnen Wollen Sie mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber, die verschiedenen Tätigkeitsbereiche oder unsere Werte erfahren?
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit optionalem Aufbaukonto (Entgeltumwandlung) Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmensportgruppen sowie kostenfreies Fitness-Studio am Standort Arbeitgebersubventioniertes Betriebsrestaurant mit vielseitigem Angebot Umfangreiches Weiterbildungsprogramm für persönliche und berufliche Ziele Langfristige Perspektive mit nationalen und internationalen Karrierelaufbahnen Wollen Sie mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber, die verschiedenen Tätigkeitsbereiche oder unsere Werte erfahren?
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Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit optionalem Aufbaukonto (Entgeltumwandlung) Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmensportgruppen sowie kostenfreies Fitness-Studio am Standort Arbeitgebersubventioniertes Betriebsrestaurant mit vielseitigem Angebot Umfangreiches Weiterbildungsprogramm für persönliche und berufliche Ziele Langfristige Perspektive mit nationalen und internationalen Karrierelaufbahnen Wollen Sie mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber, die verschiedenen Tätigkeitsbereiche oder unsere Werte erfahren?
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit optionalem Aufbaukonto (Entgeltumwandlung) Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmensportgruppen sowie kostenfreies Fitness-Studio am Standort Arbeitgebersubventioniertes Betriebsrestaurant mit vielseitigem Angebot Umfangreiches Weiterbildungsprogramm für persönliche und berufliche Ziele Langfristige Perspektive mit nationalen und internationalen Karrierelaufbahnen Wollen Sie mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber, die verschiedenen Tätigkeitsbereiche oder unsere Werte erfahren?
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche Eine fundierte Einarbeitung und Förderung der zielgerichteten Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden Gleitzeit und die Möglichkeit nach Absprache teilweise im Homeoffice zu arbeiten Unterstützung bei der Altersvorsorge sowie vermögenwirksame Leistungen Jobradleasing Umfangreiches Corporate-Benefits-Programm mit Rabatten bei vielen Kooperationspartnern (z.B. aus den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co. KG // Region Rheinland // Dominique Schmitz +49 221 97060 522 Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Gestaltung und Umsetzung von Printmedien: Broschüren, Kataloge, Flyer, Datenblätter, Visitenkarten und WerbemittelSchwerpunkt: Konzeption, Aufbau und vollständige Betreuung von Broschüren- und Katalogprojekten bis zur DruckfreigabeProjektverantwortung für Broschüren- und Katalogprojekte bis zur DruckfreigabeEntwicklung von Messegrafiken, Standdesigns sowie Event- und VertriebsunterlagenKonzeption und Gestaltung verkaufsfördernder Materialien für Vertrieb, Produktmanagement und KundenErstellung von Image- und Werbemedien sowie Verpackungsdesign und ProduktlabellingProfessionelle Bildbearbeitung, Reinzeichnung und DruckvorbereitungAbstimmung mit Druckereien, Lieferanten, Sponsoren und internen SchnittstellenUnterstützung bei Sonderprojekten für Geschäftsführung und HRAbgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Grafikdesign oder vergleichbarMehrjährige Berufserfahrung im Print-Bereich (mindestens 3 Jahre)Sehr sichere Praxis in der Adobe Creative Suite (InDesign, Illustrator, Photoshop)Ausgeprägtes Gespür für Layout, Typografie und Detailgenauigkeit Erfahrung in der Erstellung druckfertiger Daten und Abwicklung von DruckaufträgenStrukturierte, selbstständige und zuverlässige ArbeitsweiseKreatives Denken kombiniert mit unternehmerischem VerständnisTeamfähigkeit und offene Kommunikation in bereichsübergreifenden AbstimmungenFlexibilität bei parallelen Projekten und kurzfristigen AnpassungenGestaltungsspielraum und verantwortungsvolle AufgabenKurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit FachbereichenHochmotiviertes Team mit starkem Wir-GefühlMitarbeiter-Events und gelebte KollegialitätAttraktive Zusatzleistungen: kostenfreies Mittagsangebot, Parkplätze, Zuschüsse zum Deutschlandticket, Fahrrad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung, unsere Kindertagesstätte „VIEROLINO“, Kinderferienbetreuung, Inhouse-Fitness-Center, Hansefit, Gesundheitstage und vieles mehrSie möchten nicht nur gestalten, sondern Marketingmaterialien entwickeln, die unseren Qualitätsanspruch widerspiegeln und den Vertrieb wirksam unterstützen?
Effiziente, kosten- und termingerechte Auftragsabwicklung Betreuung von Kunden bei Abnahmen Lieferanten- und Kundenbesuche Das bringen Sie mit: abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder vergleichbar; mehrjährige Berufserfahrung Berufserfahrung in der technischen Auftragsabwicklung Produktkenntnisse im Bereich Engineered Pumpen Technisches Verständnis gute SAP-Kenntnisse Strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise Analytisches Denken Teamplayer Flexibilität gute Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft in geringem Umfang erforderlich Das gibt’s dazu: faire Rahmenbedingungen bei der Vergütung betriebliche Altersvorsorge flexible Arbeitszeitmodelle individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebsarzt & Gesundheitsmanagement Job-Rad Betriebssportgruppen Fitness-Studio-Rabatte Weitere Informationen: hält Daniela Seiler für Sie bereit – unter der Rufnummer +49 6233 86-1090 oder mobil +49 151 24210105 es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle
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Freue Dich täglich auf Frühstück, frisch gekochtes Mittagessen, leckeren Kuchen, Snacks und ausgezeichneten Kaffee zu fairen Preisen Gesundheit & Fitness: Für den sportlichen Ausgleich steht Dir unser kostenloses Fitnessstudio direkt im Kölner Headquarter zur Verfügung Mehr Urlaub, mehr Erholung: Unser gestaffeltes Urlaubsmodell bietet Dir zum Start 28 Tage Urlaub, nach zwei Jahren bereits 30 Tage und nach vier Jahren ganze 32 Tage Erholung On Top: Von spannenden Mitarbeiter-Events bis hin zu exklusiven Corporate Benefits – bei Uniplan gibt es viele Extras.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Team als Front Office Manager (m|w|d) in der TALENT ACADEMY Dein Aufgabengebiet Zu Deinen Aufgaben gehören allgemeine administrative TätigkeitenDu übernimmst die serviceorientierte Kundenbetreuung am Front OfficeDie Organisation und Kontrolle des Kursalltags und des Stundenplans fallen in Deinen AufgabenbereichDu koordinierst Terminvereinbarungen und den Telefondienst Korrespondenz sowie allgemeine Schreibtätigkeiten werden von Dir übernommenDu übernimmst die Vorbereitung der Buchhaltung und die Kontrolle der AbrechnungenDie aktive Kommunikation mit den Coaches gehört zu Deinen AufgabenDu unterstützt bei Veranstaltungen und externen Events und organisierst Workshops selbstständigDu optimierst die vorhandenen ArbeitsprozesseDu bist der direkte Ansprechpartner innerhalb der TALENT ACADEMYDie Betreuung des Social-Media-Kanals der TALENT ACADEMY rundet Dein Aufgabengebiet ab Dein Profil Du glänzt idealerweise mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung Du hast idealerweise bereits Erfahrung mit Social MediaDu hast einen PKW-FührerscheinDu bist zeitlich flexibel - die Arbeitszeit wird an ca. 2 von 5 Arbeitstagen in der Woche zwischen 12.00 Uhr – ca. 21.00 Uhr liegen, bei Bedarf während Veranstaltungen auch mal am WochenendeDank Deiner offenen Persönlichkeit ist Teamarbeit für Dich selbstverständlichMan sagt Dir gute Umgangsformen und ein sicheres, gepflegtes Erscheinungsbild nachDu verfügst über eine ausgezeichnete KommunikationsfähigkeitDu bist ein Organisationstalent Wir bieten Dir Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen, abwechslungsreichen Aufgaben in einem einmaligen ArbeitsumfeldEine langfristige Beschäftigung mit der Möglichkeit, Dich mit unserem Unternehmen zu entwickeln und Dich beruflich wie persönlich zu entfaltenEin hochwertiges, funktionales Arbeitsumfeld, in dem es Dir an nichts fehltEine Fülle an großartigen Benefits und Zusatzangeboten im Europa-Park und bei unseren KooperationspartnernKostenloser Zugang zum Fitness-Club Boston Red Sox Dein Kontakt Luisa Kupferschmid Luisa.Kupferschmid@europapark.de 07822 77 15499 Lass Dich nicht entmutigen, wenn Du nicht alle Punkte unseres Job-Profils erfüllst.
A position based in the Hamburg metropolitan region – one of Europe’s leading maritime hubs with a strong infrastructure, a vibrant industry network, and close proximity to key players across the shipping sector Requirements Degree in Nautical Science, Marine Engineering, Mechanical/Electrical Engineering, Naval Architecture, or related field alternatively: senior seagoing qualification (Master or Chief Engineer) Several years of experience in a responsible role within a ship-owning or ship-management organisation At least 3-5 years of leadership experience in a shore-based position Strong communication and stakeholder management skills High level of team orientation, hands-on mentality, and problem-solving capability Enjoy working in an international, multicultural environment Excellent command of English Benefits A position based in the Hamburg metropolitan region – one of Europe’s leading maritime hubs with a strong infrastructure, a vibrant industry network, and close proximity to key players across the shipping sector Opportunities to benefit from the region’s strong maritime ecosystem, including shipyards, service providers, and innovation clusters Flexible working hours and remote-work options Attractive holiday allowance A diverse benefits package (e.g., mobility support, meal contributions, childcare allowances, health and fitness options) Modern working environment with flat hierarchies and an open corporate culture Responsibilities Oversee the safe, efficient, and compliant operation of an assigned fleet segment Fleet consists of different vessel types - Container, Bulk, Tanker, Offshore Manage maintenance and repair activities, including inspections, audits, dockings, and technical projects Ensure professional use and continuous development of the Planned Maintenance System (PMS) Lead, coach, and develop an interdisciplinary team (e.g., technical staff, superintendents, procurement) Maintain regular communication with clients and owners’ representatives, ensuring excellent service delivery Drive improvements in operational safety, efficiency, and process quality Monitor industry trends and integrate relevant developments into fleet strategy Informationen über den Arbeitgeber Our Client is a well known and long time established Shipping Company, headquartered in Hamburg, and acts amongst the global leaders in the Industry.
Requirements Degree or training in Finance, Accounting, or Auditing At least 2 years of experience in a senior role (Audit, Accounting, or Consulting – ideally in a maritime environment) First leadership experiences made Confident user of modern financial and reporting systems Strong analytical skills with great attention to detail while keeping the bigger picture in mind Communicative, innovative, and eager to drive things forward Fluent in German, with strong English skills Benefits Make work fit your life: Up to 30 vacation days, flexible working hours, home office options and even "work from anywhere" Pick the perks you love: Choose several benefits from a catalogue – from public transportation, JobRad leasing, childcare support, and language courses to sports memberships, internet allowance, or meal subsidy Stay healthy & active: Sports Club membership, fitness subsidies, bike leasing, and even extra vacation days Support for your family life: Childcare contributions and flexible working models that make work and private life easier to balance Work where you feel inspired: A modern office in the heart of Hamburg as a baseport, open culture, flat hierarchies, and quick decision-making Responsibilities Preparation of monthly, quarterly, and annual financial statements in accordance with HGB and local requirements Financial reporting and analysis for management, stakeholders, and clients Budgeting, forecasting, and liquidity planning including payments and cash flow management Contract management and internal quality assurance Optimization of structures and workflows as well as coordination of external partners Informationen über den Arbeitgeber Our client, an internationally operating shipping company based in Hamburg navigates amongst the leading global players in the industry.
Individuelle Benefits & Vorsorge Flexibel nutzbares Benefits-Budget, z. B. für eine erhöhte betriebliche Altersvorsorge, Fitness- und Gesundheitsangebote oder Zuschüsse zu Fahrt- und Verpflegungskosten. Vergünstigungen & Zusatzleistungen Zugriff auf die Corporate-Benefits-Plattform mit Rabatten bei hunderten von Partnerunternehmen.
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Dein eigenes Fitness-Business (m/w/d) – Franchise & Eigenkapital notwendig (ID-Nummer: 13615812)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Dein eigenes Fitness-Business (m/w/d) – Franchise & Eigenkapital notwendig (ID-Nummer: 13616473)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Dein eigenes Fitness-Business (m/w/d) – Franchise & Eigenkapital notwendig (ID-Nummer: 13616254)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Dein eigenes Fitness-Business (m/w/d) – Franchise & Eigenkapital notwendig (ID-Nummer: 13616168)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Dein eigenes Fitness-Business (m/w/d) – Franchise & Eigenkapital notwendig (ID-Nummer: 13616502)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Business Builder (m/w/d) Fitness Franchise – Eigenes Kapital vorausgesetzt (ID-Nummer: 13616100)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Business Builder (m/w/d) Fitness Franchise – Eigenes Kapital vorausgesetzt (ID-Nummer: 13616545)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Business Builder (m/w/d) Fitness Franchise – Eigenes Kapital vorausgesetzt (ID-Nummer: 13616296)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Business Builder (m/w/d) Fitness Franchise – Eigenes Kapital vorausgesetzt (ID-Nummer: 13616544)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Business Builder (m/w/d) Fitness Franchise – Eigenes Kapital vorausgesetzt (ID-Nummer: 13616599)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Business Builder (m/w/d) Fitness Franchise – Eigenes Kapital vorausgesetzt (ID-Nummer: 13616535)
IST - Studieninstitut GmbH sucht in Düsseldorf eine/n Junior Sales Manager - Gesundheit, Fitness und Wellness (m/w/d) (ID-Nummer: 13400292)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Club Manager (m/w/d) Fitness – Selbstständiges Franchise, Eigenkapital (ID-Nummer: 13616201)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Club Manager (m/w/d) Fitness – Selbstständiges Franchise, Eigenkapital (ID-Nummer: 13616643)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Club Manager (m/w/d) Fitness – Selbstständiges Franchise, Eigenkapital (ID-Nummer: 13616235)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Club Manager (m/w/d) Fitness – Selbstständiges Franchise, Eigenkapital (ID-Nummer: 13616411)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Club Manager (m/w/d) Fitness – Selbstständiges Franchise, Eigenkapital (ID-Nummer: 13615968)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Club Manager (m/w/d) Fitness – Selbstständiges Franchise, Eigenkapital (ID-Nummer: 13615989)
EASYFITNESS Franchise GmbH sucht in eine/n Club Manager (m/w/d) Fitness – Selbstständiges Franchise, Eigenkapital (ID-Nummer: 13616224)