C1) Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten entlang der Logistikkette modulübergreifend z.B. in Trendthemen der Logistik wie SAP PLM oder ESG Individuell abgestimmtes Package on top auf dein Fixgehalt Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Fitness und Verpflegung Diverse Corporate Benefits wie Vergünstigungen, Gesundheitsförderung und Events Gehaltsinformationen Das Einstiegsgehalt als Manager (all genders) beträgt € 70.000,- brutto/Jahr (All-In).
Eintritt: ab sofort Einsatzort: Biberach/Baden Einsatzland: Deutschland Berufserfahrung erforderlich: Mehrjährige Berufserfahrung Arbeitszeit: Vollzeit (40 Stunden/Woche) Ihre Benefits: Vergütung: Zwei garantierte Sonderzahlungen pro Jahr sowie Erfolgsbeteiligung Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), Mobiles Arbeiten bis zu 40 Prozent, 30 Tage Urlaub und zusätzlich Weihnachten und Silvester frei Betriebliche Altersvorsorge: Kompetente Beratung und überdurchschnittlicher Zuschuss Gesundheitsmanagement: Betriebsarzt, Sozialberatung, JobRad und Hansefit (Fitness-Abo) Infrastruktur und Ausstattung: Moderne Arbeitsplätze, betriebliche Kindertagesstätte, Betriebsrestaurant, Foodtrucks und Supermarkt Personalentwicklung: Umfassende Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Teamspirit: Regelmäßige Teamevents und Firmenfeste Extras: Corporate Benefits (Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken) und Aufmerksamkeiten zu besonderen persönlichen Anlässen Mobilität: Optimale ÖPNV-Anbindung, E-Ladesäulen und kostenlose Parkplätze Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die Bearbeitung von Kundenreklamationen im internationalen Umfeld und verantworten diese strukturiert gemäß 8D-Methodik.
Das wird Sie freuen: Fair geht vor: Überdurchschnittliche Gehälter und ein 13. Monatsgehalt sind für uns selbstverständlich. Fitness first: Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Daher unterstützen wir Mitgliedschaften im Sportsektor und das Leasing von E-Bikes.
Microsoft, Dell, HP, Lenovo), Technologie-Zertifizierungen und Mentoringdurch Seniorsin der Praxis.Gesundheit & Fitness: Jobradund EGYMWellpassfür Sportler.Teamspirit: Ein 60-köpfiges Team plus Bürohunde. Gemeinsame Mittagessen, Pizza, BBQ – bei uns ist keiner allein unterwegs.Ausstattung: Moderne Hardware, professionelles Werkzeug für deine Einsätze und ein top ausgestattetes Büro mit Klimaanlage.Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung.
Ihre Gesundheit fördern wir aktiv – ob mit unserem Firmen-Bike für Fitness und Mobilität oder mit kostenlosen Getränken und frischem ObstGemeinschaft auf Augenhöhe: Wir leben eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur und investieren in Ihre persönliche sowie fachliche WeiterentwicklungTop-Standort: Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz im Herzen Bremens – direkt an der Weser und mit idealer Verkehrsanbindung Gehaltsinformationen 65.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Rohlfs Referenznummer 856287/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.rohlfs@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein erfolgreiches Beratungsunternehmen, das neben einer hervorragenden Marktpositionierung ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld bietetDich erwartet ein motivierendes, förderndes Arbeitsklima in einem super Team, sowie herausfordernde und abwechslungsreiche Projekte bei führenden internationalen und österreichischen Unternehmen Beratung nationaler und internationaler Unternehmen in Österreich mit Schwerpunkt Controlling in der ProduktionDesign und Optimierung von End-to-End-Prozessen im SAP-Umfeld im Rechnungswesen und Controlling sowie deren IntegrationKonzeption und Implementierung von SAP S/4HANA Projekten, insbesondere Produktkostenrechnung (CO-PC), Profitability/Margin Analysis (CP-PA) und PS (Projektsystem)Projekt- und Workstreamleitung in großen Projekten Facheinschlägige Ausbildung abgeschlossen (HTL, FH, Universität)Fundierte Berufserfahrung als SAP FI/CO Berater:in oder Key-User in einer Fachabteilung - idealerweise in einem Industrie- oder BeratungsunternehmenSehr gute Kenntnisse in SAP COIntegrationswissen in Logistikmodulen sowie Kenntnisse in SAP S/4HANAKnow-How in Best-Practices und Fit-to-Standard-Ansätzen wünschenswertFähigkeit, komplexe Sachverhalte anschaulich darzustellen und zu präsentierenProfessionelles Auftreten und verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeiten innerhalb eines erfahrenen Teams Zusammenarbeit mit begeisterten Kolleg:innen in einem Umfeld in dem man sich auf Augenhöhe begegnet und gegenseitig unterstütztGezielte Aus- und Weiterbildung sowie EntwicklungsmöglichkeitenFlexible Arbeitszeitgestaltung und Home-Office Möglichkeit Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Fitness und VerpflegungDiverse Corporate Benefits wie Vergünstigungen, Gesundheitsförderung und Events Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt mindestens 70.000 € brutto.
C1) Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten entlang der Logistikkette modulübergreifend z.B. in Trendthemen der Logistik wie SAP PLM oder ESGIndividuell abgestimmtes Package on top auf dein Fixgehalt Flexible Arbeitszeiten und Home-OfficeZuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Fitness und VerpflegungDiverse Corporate Benefits wie Vergünstigungen, Gesundheitsförderung und Events Gehaltsinformationen Das Einstiegsgehalt als Manager (all genders) beträgt € 70.000,- brutto/Jahr (All-In).
Worauf Sie sich freuen können: Unser Mindset: Einzigartiger Teamspirit, regelmäßige Firmen- und Teamevents, offene Türen, flache Hierarchie, Wertschätzung und Transparenz, sowie gelebte und internationale Vielfalt Finanzielles: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit fairen Verdienstmöglichkeiten und Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Übernahme Reise- und Hotelkosten Work-Life-Balance: Ausreichend Erholung durch 30 Tage Urlaub im Jahr, einen zusätzlichen Urlaubstag bei besonderen Anlässen (Heirat, Umzug, runder Geburtstag, ...) und keine Wochenendarbeit Arbeitsumfeld: Moderne (IT-) Arbeitsausstattung als Arbeitserleichterung Einarbeitung & Weiterbildung: Professionelles Onboarding durch Ihr zukünftiges Team und Ihren Buddy, sowie fachliche und persönliche Entwicklung durch Weiterbildungsoptionen und Workshops Fitness & Gesundheit: Vergünstigtes Fitnessangebot durch den EGYM-Wellpass, Gesundheitstage, Teilnahme Firmenlauf, Bike-Leasing und ausgebildete psychologische Ersthelfer Vorteile: Attraktive Vodafone-Rabatte, Vergünstigungen in der Outletcity Metzingen, Preisvorteile bei benefits.me und Corporate Benefits und weitere Prämien So unterstützen Sie uns: Sie führen alle anfallenden Malerarbeiten hauptsächlich im Innenbereich durch und tapezieren unsere Spielhallen Sie übernehmen Reparaturen und Ausbesserungen an Innenwänden, Decken und Fassaden unserer Gebäude Ergänzend unterstützen Sie bei der Verlegung und Reparatur von Bodenbelägen Darüber freuen wir uns: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Maler:in, Stuckateur:in oder eine vergleichbare Ausbildung und/oder mehrjährige Erfahrung in einem dieser Bereiche Ihre Deutschkenntnisse sind auf einem guten Niveau Sie bringen handwerkliches Geschick, eine genaue und selbständige Arbeitsweise und Ihnen ist Qualität sehr wichtigSie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sind je nach Bedarf auch gerne mal für mehrere Tage unter der Woche unterwegs Sollten Ihre Kompetenzen nicht in jedem Punkt zutreffen, freuen wir uns dennoch über Ihre Bewerbungsunterlagen.
Bilanzbuchhalterin, Steuerfachwirtin) oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Konzern- oder BeteiligungsumfeldFundierte Kenntnisse im Management Reporting und sicherer Umgang mit MS Excel sowie gängigen Controlling- und ERP-SystemenHohes analytisches und strategisches Denkvermögen sowie ausgeprägte ZahlenaffinitätSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke und Teamfähigkeit auf allen EbenenGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Open-Door-Policy und flache HierarchienSteile Lernkurve durch die Übernahme von direkter VerantwortungIndividuelle Gestaltungsfreiraum und viel Platz für neue IdeenZahlreiche Team-Events und Mitarbeiter-Incentives (z. B.: Mitgliedschaft in über 4.500 Fitness–Studios über EGYM Wellpass und Job-Rad)Individuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEin attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie eine familienfreundlichen Work-Life-BalanceEine kollegiale, offene Arbeitsatmosphäre
Dann freuen wir uns schon jetzt auf Dich als Elektriker / Kabelmonteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d Einsatzort: Potsdam Kennziffer: 2026-0197 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du montierst, installierst und baust Schaltanlagen, Trafostationen sowie Schwerpunktstationen und Verteilungen im Bereich der Nieder- und Mittelspannung ausDu führst die Prüfung, Wartung und Instandhaltung von Freileitungen und technischen Anlagen für Energieversorgungsunternehmen, Stadtwerke und Industrieunternehmen durch Kabelmontagen im Umfang von 1-20 kV inklusive der Herstellung von öl- und kunststoffisolierten Muffen und Anschlüssen gehören ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet Du nimmst an der Fehlersuche und Störungsbeseitigung teil und führst die Montage- und Kolonnenfahrzeuge Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker / Elektromonteur / Elektroanlagenmonteur / Energieanlagenelektroniker m/w/d Höhentauglichkeit und körperliche Fitness sowie TeamfähigkeitFührerschein der Klasse B, wünschenswert wären auch Klasse C und CEEigenverantwortlicher sowie motivierter Arbeitsstil im Montageeinsatz Wir bieten Attraktives Gehalt: nach Haustarif + Überstundenausgleich + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl.
Zudem unterstützen wir selbstverständlich aktives Gesundheitsmanagement mit z.B. einer vergünstigten Mitgliedschaft für Sport-, Fitness- und Wellnesseinrichtungen. Home-Office Option in Absprache nach erfolgter Einarbeitung Gleitende Arbeitszeit mit hoher Flexibilität und gute Entwicklungsperspektiven mit einer gezielte Förderung durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen.
Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung 25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job' Attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten Teilnahmemöglichkeit am Fortbildungsangebot der Stadt Villingen-Schwenningen und von ForstBW Auch eine Chance für engagierte Berufsanfänger/-innen Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Forstwirt/-in Körperliche Fitness, Selbstständigkeit, Teamgeist Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten PKWs gegen Kostenersatz STADTVERWALTUNG Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Gesundheitsmanagement: Kostenfreie Impfungen, Vorsorge- und Labor-Untersuchungen, Gesundheitsworkshops für bestes Wohlbefinden und Fitness. Nachhaltigkeit: Wir arbeiten nachhaltig, umweltbewusst und sind EMAS-zertifiziert. Beste Verkehrsanbindung : Egal ob mit dem Auto oder mit dem öffentlichen Nahverkehr.
Wir suchen aktuell im Auftrag der CompetentSolutions GmbH mehrere motivierte Paketzusteller | Kurierfahrer | Auslieferungsfahrer (m/w/d) in DEINER Region! Logistik & sportliche Fitness gepaart mit freundlichem Kundenkontakt sind Deine Leidenschaft? - Dann bewirb Dich noch heute bei uns und liefere die Pakete noch VOR allen Anderen aus.
Wir suchen aktuell im Auftrag der CompetentSolutions GmbH mehrere motivierte Paketzusteller | Kurierfahrer | Auslieferungsfahrer (m/w/d) in DEINER Region! Logistik & sportliche Fitness gepaart mit freundlichem Kundenkontakt sind Deine Leidenschaft? - Dann bewirb Dich noch heute bei uns und liefere die Pakete noch VOR allen Anderen aus.
Ihr Plus bei uns Keine Nacht- oder Wochenenddienste, freie Feiertage Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag (nach Abschluss der Facharzt-Weiterbildung) Verschiedene Arbeitsmodelle und Arbeitszeitgestaltung für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen sowie in- und externe Supervision Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterparkplätze, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale, Zuschuss für die hausinterne Cafeteria sowie Teamevents Aktive Mitgestaltung im multiprofessionellen Team Das erwartet Sie Fachärztliche Betreuung der Patient*innen in Einzel- und Gruppentherapien (psychiatrisch/psychotherapeutisch) Individuelle, interprofessionelle Behandlung in Kleinteams Mitarbeit in der angegliederten Institutsambulanz Konsiliarische Tätigkeit in den somatischen Fachabteilungen unseres Krankenhauses Was Sie mitbringen Qualifikation als Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie (m|w|d) mit einer in Deutschland anerkannten abgeschlossenen Facharztausbildung oder Arzt (m|w|d) in fortgeschrittener Facharztausbildung (Weiterbildungsermächtigung für 24 Monate ist in der Tagesklinik vorhanden) Erfahrungen mit Psychotherapie Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine flexible, fachübergreifende Arbeitsweise Das sind wir Die Tagesklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik hat 60 Plätze, aufgeteilt auf 7 Gruppen mit verschiedenen Behandlungsschwerpunkten (u.a.
Ihre Gesundheit fördern wir aktiv – ob mit unserem Firmen-Bike für Fitness und Mobilität oder mit kostenlosen Getränken und frischem Obst Gemeinschaft auf Augenhöhe: Wir leben eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur und investieren in Ihre persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung Top-Standort: Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz im Herzen Bremens – direkt an der Weser und mit idealer Verkehrsanbindung Gehaltsinformationen 65.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Rohlfs Referenznummer 856287/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.rohlfs@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein erfolgreiches Beratungsunternehmen, das neben einer hervorragenden Marktpositionierung ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld bietet Dich erwartet ein motivierendes, förderndes Arbeitsklima in einem super Team, sowie herausfordernde und abwechslungsreiche Projekte bei führenden internationalen und österreichischen Unternehmen Beratung nationaler und internationaler Unternehmen in Österreich mit Schwerpunkt Controlling in der Produktion Design und Optimierung von End-to-End-Prozessen im SAP-Umfeld im Rechnungswesen und Controlling sowie deren Integration Konzeption und Implementierung von SAP S/4HANA Projekten, insbesondere Produktkostenrechnung (CO-PC), Profitability/Margin Analysis (CP-PA) und PS (Projektsystem) Projekt- und Workstreamleitung in großen Projekten Facheinschlägige Ausbildung abgeschlossen (HTL, FH, Universität) Fundierte Berufserfahrung als SAP FI/CO Berater:in oder Key-User in einer Fachabteilung - idealerweise in einem Industrie- oder Beratungsunternehmen Sehr gute Kenntnisse in SAP CO Integrationswissen in Logistikmodulen sowie Kenntnisse in SAP S/4HANA Know-How in Best-Practices und Fit-to-Standard-Ansätzen wünschenswert Fähigkeit, komplexe Sachverhalte anschaulich darzustellen und zu präsentieren Professionelles Auftreten und verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeiten innerhalb eines erfahrenen Teams Zusammenarbeit mit begeisterten Kolleg:innen in einem Umfeld in dem man sich auf Augenhöhe begegnet und gegenseitig unterstützt Gezielte Aus- und Weiterbildung sowie Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home-Office Möglichkeit Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Fitness und Verpflegung Diverse Corporate Benefits wie Vergünstigungen, Gesundheitsförderung und Events Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt mindestens 70.000 € brutto.
Eintritt: ab sofort Einsatzort: Biberach/Baden Einsatzland: Deutschland Berufserfahrung erforderlich: Mehrjährige Berufserfahrung Arbeitszeit: Vollzeit (40 Stunden/Woche) Ihre Benefits: Vergütung: zwei garantierte Sonderzahlungen pro Jahr sowie Erfolgsbeteiligung Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), Mobiles Arbeiten nach Absprache, 30 Tage Urlaub und zusätzlich Weihnachten und Silvester frei Betriebliche Altersvorsorge: kompetente Beratung und überdurchschnittlicher Zuschuss Gesundheitsmanagement: Betriebsarzt, Sozialberatung, JobRad und Hansefit (Fitness-Abo) Infrastruktur und Ausstattung: Moderne Arbeitsplätze, betriebliche Kindertagesstätte, Betriebsrestaurant, Foodtrucks und Supermarkt Personalentwicklung: umfassende Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Teamspirit: Regelmäßige Teamevents und Firmenfeste Extras: Corporate Benefits (Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken); Aufmerksamkeiten zu besonderen persönlichen Anlässen Mobilität: Optimale ÖPNV-Anbindung, E-Ladesäulen und kostenlose Parkplätze Ihre Aufgaben: Als Teil eines dreiköpfigen Teams sind Sie verantwortlich für die Administration der CAD-Systeme (Solid Works, CATIA, NX) Sie betreuen und administrieren unser PDM-System (3DExperience) Sie unterstützen unsere Ingenieure und Konstrukteure im Tagesgeschäft bei Fragen und Problemen rund um die CAD- und PDM-Umgebung Sie modifizieren und erweitern die CAD-Standards (Makros, Vorlagen und Systemoptionen) im Unternehmen Sie erarbeiten und pflegen CAD-Richtlinien, Konstruktionsstandards und Dokumentationsvorgaben Sie übernehmen die Kommunikation mit Systemlieferanten und -herstellern, Partnern und Lieferanten in CAD betreffenden Fragen Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Anwendern, IT-Abteilung und Management Sie testen und bewerten neue CAD-Versionen, neue Makros und Vorlagen und deren Kompatibilität mit der bestehenden Umgebung Sie erarbeiten und optimieren CAD-Prozesse im Konstruktionsumfeld Sie arbeiten aktiv bei einem Upgrade Projekt der bestehenden CAD/PDM-Umgebung mit Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder eine vergleichbare Ausbildung Sie haben Erfahrung in der Administration von CAD-Systemen Idealerweise haben Sie erste Erfahrungen in der Administration von PDM-Systemen Produktentwicklung und Produktlebenszyklen sind für Sie keine Fremdwörter Sie besitzen Programmierkenntnisse in VB und C# Idealerweise haben Sie Verständnis von CAD-spezifischen Datenformaten (Neutral- und Nativformate) Sie verstehen, wie Server, Backups und Netzwerke im Hintergrund funktionieren Sie erkennen Verbesserungspotentiale, erarbeiten selbständig und eigenverantwortlich Lösungen und setzen diese um Sie verstehen sich als interner Dienstleister und können lösungsorientiert mit Anwendern umgehen Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Kontakt: Désirée Bleier Teamlead HR Business Partner
Darüber hinaus bietet Dir mobiles Arbeiten an zwei Tagen pro Woche eine flexible Work-Life-Balance. Eine Kooperation mit Fitness First unterstützt Deine Gesundheit und Fitness, während regelmäßige Firmenevents für ein starkes Teamgefühl sorgen. Zudem steht Dir ein Employee Assistance Program zur Verfügung, das Dir in persönlichen oder beruflichen Herausforderungen zur Seite steht.
Darüber hinaus bietet Dir mobiles Arbeiten an zwei Tagen pro Woche eine flexible Work-Life-Balance. Eine Kooperation mit Fitness First unterstützt Deine Gesundheit und Fitness, während regelmäßige Firmenevents für ein starkes Teamgefühl sorgen. Zudem steht Dir ein Employee Assistance Program zur Verfügung, das Dir in persönlichen oder beruflichen Herausforderungen zur Seite steht.
Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, Berufserfahrung von Vorteil Technisches Wissen im Produktionsbereich sowie technischer Umgang mit Produktionsanlagen Flexibel, teamorientiert und zuverlässig Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3-Schicht-System Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten dir Vergütung & Zusatzleistungen Vergütung nach Chemietarif, Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumsprämie, Kinderzuschuss, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Zukunftsbetrag (u.a. als Urlaub, Lease-a-bike oder Auszahlung nutzbar), Lebensarbeitszeitkonto Fachliche & persönliche Entwicklung Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform und Qualifizierungsmöglichkeiten, individueller Entwicklungsplan Gesundheit & Wohlbefinden Vergünstigte Fitness-Mitgliedschaft, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen Team & Zusammenarbeit Vielfältiges Essensangebot in der Kantine, Du-Kultur, Führungsleitlinien Mobilität ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen Das sind Wir Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt.
Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, Berufserfahrung von Vorteil Technisches Wissen im Produktionsbereich sowie technischer Umgang mit Produktionsanlagen Flexibel, teamorientiert und zuverlässig Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3-Schicht-System Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten dir Vergütung & Zusatzleistungen Vergütung nach Chemietarif, Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumsprämie, Kinderzuschuss, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Zukunftsbetrag (u.a. als Urlaub, Lease-a-bike oder Auszahlung nutzbar), Lebensarbeitszeitkonto Fachliche & persönliche Entwicklung Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform und Qualifizierungsmöglichkeiten, individueller Entwicklungsplan Gesundheit & Wohlbefinden Vergünstigte Fitness-Mitgliedschaft, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen Team & Zusammenarbeit Vielfältiges Essensangebot in der Kantine, Du-Kultur, Führungsleitlinien Mobilität ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen Das sind Wir Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt.
Ihr Plus bei uns Keine Nacht- oder Wochenenddienste, freie Feiertage Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag (nach Abschluss der Facharzt-Weiterbildung) Verschiedene Arbeitsmodelle und Arbeitszeitgestaltung für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen sowie in- und externe Supervision Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterparkplätze, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale, Zuschuss für die hausinterne Cafeteria sowie Teamevents Aktive Mitgestaltung im multiprofessionellen Team Das erwartet Sie Fachärztliche Betreuung der Patient*innen in Einzel- und Gruppentherapien (psychiatrisch/psychotherapeutisch) Individuelle, interprofessionelle Behandlung in Kleinteams Mitarbeit in der angegliederten Institutsambulanz Konsiliarische Tätigkeit in den somatischen Fachabteilungen unseres Krankenhauses Was Sie mitbringen Qualifikation als Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie (m|w|d) mit einer in Deutschland anerkannten abgeschlossenen Facharztausbildung oder Arzt (m|w|d) in fortgeschrittener Facharztausbildung (Weiterbildungsermächtigung für 24 Monate ist in der Tagesklinik vorhanden) Erfahrungen mit Psychotherapie Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine flexible, fachübergreifende Arbeitsweise Das sind wir Die Tagesklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik hat 60 Plätze, aufgeteilt auf 7 Gruppen mit verschiedenen Behandlungsschwerpunkten (u.a.
Für einen unserer Kunden im Raum Rülzheim suchen wir ab sofort zur Festanstellung einen SMT-/SMD-Linienbediener (m/w/d) Ihre Perspektive: Direkte Vermittlung zur Festanstellung beim KundenKompetente Beratung und Betreuung von der Bewerbung bis zur EinstellungKarriere & Entwicklung: Wir fördern Ihre berufliche Zukunft mit vielfältigen Weiterbildungs- undEntwicklungsmöglichkeitenWork-Life-Balance: 30 Urlaubstage, flexible Gleitzeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sorgen für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenGesundheit & Fitness: Profitieren Sie von attraktiven Kooperationen mit Fitnessstudios – für Ihre körperliche und mentale GesundheitVerpflegung: In unserem Betriebsrestaurant erwartet Sie täglich ein abwechslungsreiches und gesundes SpeisenangebotMobilität: Kostenfreie Firmenparkplätze sowie E-Ladestationen stehen Ihnen direkt vor Ort zur VerfügungZukunft absichern: Wir unterstützen Sie mit Zuschüssen zur betrieblichen AltersvorsorgeTeamkultur: Gemeinsame Events wie Firmenläufe oder Sommerfeste stärken den Zusammenhalt und sorgen für ein angenehmes Miteinander Ihre Aufgaben: Bedienung der SMD-Produktionsmaschinen – Sicheres und eigenständiges Arbeiten an modernen FertigungsanlagenÜberwachung der Produktqualität – Kontrolle von Pastendruck, Bestückung und Lötung gemäß Kundenvorgaben und QualitätsstandardsEigenständiges Bedienen des AOI-Verifikationsplatzes – inklusive Sicht- und Verifikationsprüfung von BaugruppenProgrammkontrolle – Prüfung und Abgleich von Ausführungsunterlagen wie Stücklisten und ReferenzlistenAufrüsten der Feeder und Maschinen – Rüsten und Einrichten für einen reibungslosen ProduktionsablaufWartungs- und Reinigungsarbeiten – Regelmäßige Pflege und Instandhaltung der SMD-Produktionsmaschinen zur Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit Ihr Profil: Du verfügst idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare QualifikationErfahrung im Umgang mit SMT-/SMD-Maschinen bringst du mit und setzt diese sicher im Produktionsalltag einAOI-Anwenderkenntnisse sind von Vorteil.Du zeichnest dich durch ein ausgeprägtes technisches Verständnis und eine sorgfältige Arbeitsweise aus Aktuell auf Jobsuche oder Lust auf Veränderung?
Strategische Beratung von Top- und IT-Management im Bezug auf die Security BedrohungslageErstellung von langfristigen Security Strategien und Wartung von Security RoadmapsLaufende Betreuung von großen Security TransformationsprojektenAktive Auseinandersetzung mit Leading Edge Technologie Stacks, Trends sowie der aktuellen Security BedrohungslageBegleitung von Ausschreibungen für Security Lösungen und Anbieter Fundierte Berufserfahrung als (Chief) Information Security Officer, Security Architekt oder anderen gestaltenden bzw. leitenden IT- oder Security-RollenAbgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder IT-Security von VorteilPraktische Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS, Azure), Active Directory, Netzwerktechnologien, Programmiersprachen und gängigen Security-Tools von VorteilIdealerweise Erfahrung in IT-Projekten sowie ausgeprägte Projektmanagement-KompetenzSehr gutes analytisches und strategisches Denken sowie gewinnendes kundenorientiertes AuftretenAusgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse Einblicke in die Cyber-Strukturen namhafter UnternehmenGezielte Weiterbildung und individuelle EntwicklungsmöglichkeitenFlexible Arbeitszeiten und Home-Office-MöglichkeitenZuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel, Fitness und VerpflegungAttraktive Corporate Benefits: Vergünstigungen, Gesundheitsförderung, Teamevents Gehaltsinformationen Als Senior Manager erhältst du ein Entgelt ab € 70.000 brutto/Jahr (All-In).
Controlling, Finanzen) oder eine vergleichbare QualifikationProfunde Berufserfahrung im Controlling, idealerweise als Business PartnerAusgeprägtes analytisches Verständnis, wirtschaftliches Denken und eine hohe UmsetzungsstärkeFähigkeit, aus Daten klare Kernaussagen und Handlungsempfehlungen abzuleitenVorteilhaft: Kenntnisse in MS Power Query, VBA, SAP (FI, CO, SD, MM), SAP-BW, SAC und/oder IBM Cognos TM1Sicherer Umgang mit MS Office und sehr gute EnglischkenntnisseTeamfähigkeit, Motivation, Belastbarkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen ArbeitenStarker Teamspirit: Eine offene Kultur, gemeinsame Erlebnisse und regelmäßige TeameventsMobilität & Nachhaltigkeit: Fahrradleasing über einen attraktiven Partner (JobRad)Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung sowie Unterstützung durch einen FamilienserviceWeiterentwicklung: Individuelle Entwicklungspläne, umfangreiche Weiterbildungsangebote und digitale LernplattformenModerner Standort: Gute Erreichbarkeit mit Auto oder Bahn, kostenlose Getränke sowie ein attraktives MitarbeitendenrestaurantGesundheit & Fitness: Nutzung eines firmeneigenen Gyms, optional auch Gruppentraining mit Personal Trainer Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt beläuft sich auf bis EUR 85.000.
Durch das Jobrad-Leasing sicherst du dir Traum-Bike einfach über Siedle. Ebenso bezuschussen wir eine Fitness-Mitgliedschaft über Hansefit mit zahlreichen unterschiedlichen Sport und Wellness Angeboten. Wir haben Dein Interesse geweckt!
Dann freuen wir uns schon jetzt auf Dich als Elektriker / Kabelmonteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d Einsatzort: Müllrose bei Frankfurt (Oder) Kennziffer: 2025-1000 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du montierst, installierst und baust Schaltanlagen, Trafostationen sowie Schwerpunktstationen und Verteilungen im Bereich der Nieder- und Mittelspannung ausDu führst die Prüfung, Wartung und Instandhaltung von Freileitungen und technischen Anlagen für Energieversorgungsunternehmen, Stadtwerke und Industrieunternehmen durch Kabelmontagen im Umfang von 1-20 kV inklusive der Herstellung von öl- und kunststoffisolierten Muffen und Anschlüssen gehören ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet Du nimmst an der Fehlersuche und Störungsbeseitigung teil und führst die Montage- und Kolonnenfahrzeuge Profil Idealerweise abgeschlossene Ausbildung als Elektriker / Elektromonteur / Elektroanlagenmonteur / Energieanlagenelektroniker m/w/d oder Quereinsteiger m/w/d mit Berufserfahrung im Bereich ElektrotechnikHöhentauglichkeit und körperliche Fitness sowie TeamfähigkeitFührerschein der Klasse B, wünschenswert wären auch Klasse C und CEEigenverantwortlicher sowie motivierter Arbeitsstil im Montageeinsatz Wir bieten Attraktives Gehalt: nach Haustarif + Überstundenausgleich + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl.
Arbeitsablaufplanung sowie Änderung/ Anpassung der laufenden Fertigungsaufträge Bearbeiten von Änderungsmitteilungen, Nachträge bearbeiten, MDR-Tickets-Bearbeitung Das bringen Sie mit: 3,5 -jährige fachspezifische Berufsausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) und Weiterbildung zum Meister oder Maschinenbautechniker Langjährige Berufserfahrung in der mechanischen Fertigung erforderlich und REFA-Grundschein, REFA-Techniker Ausbildung oder gleichwertige MTM-Ausbildung Sehr gute Kenntnisse im Zeichnungslesen Sicherer Umgang mit SAP-PP und MS-Office Bereitschaft zur Weiterbildung und zur Vertiefung der zeitwirtschaftlichen Themen Englischkenntnisse Motivation, Engagement, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Das gibt’s dazu: faire Rahmenbedingungen bei der Vergütung betriebliche Altersvorsorge flexible Arbeitszeitmodelle individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebsarzt & Gesundheitsmanagement Job-Rad Betriebssportgruppen Fitness-Studio-Rabatte Weitere Informationen: hält Daniela Seiler für Sie bereit – unter der Rufnummer +49 6233 86-1090 oder mobil +49 151 24210105 es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle
Daher unterstützen wir Sie mit einer Krankenzusatzversicherung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge. Und für die Extraportion Fitness können Sie sich bei uns ein Fahrrad oder Pedelec leasen und beruflich sowie privat nutzen Als Stärkung zwischendurch erwarten Sie in unserem Betriebsrestaurant täglich wechselnde Menüs sowie eine große Auswahl an vielen frischen Produkten Bei SARSTEDT legen wir großen Wert auf ein respektvolles und unterstützendes Miteinander.
Daher unterstützen wir Sie mit einer Krankenzusatzversicherung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge. Und für die Extraportion Fitness können Sie sich bei uns ein Fahrrad oder Pedelec leasen und dieses beruflich sowie privat nutzen. Als Stärkung zwischendurch erwarten Sie in unserem Betriebsrestaurant täglich wechselnde Menüs sowie eine große Auswahl an vielen frischen Produkten.
Daher unterstützen wir Sie mit einer Krankenzusatzversicherung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge. Und für die Extraportion Fitness können Sie sich bei uns ein Fahrrad oder Pedelec leasen und dieses beruflich sowie privat nutzen. Als Stärkung zwischendurch erwarten Sie in unserem Betriebsrestaurant täglich wechselnde Menüs sowie eine große Auswahl an vielen frischen Produkten.
. - Karriere & Familie? Haben wir längst zusammengebracht900 € Gesundheitsbudget Für Fitness, Wellness oder was dir guttutPersönliche Weiterentwicklung Schulungen, Coachings & Learning-on-the-jobTeamspirit deluxe Superheroteam, Wertschätzung & echte ZusammenarbeitIncentives & Erlebnisse Von Teamreisen bis After-Work-EventsModernes Office in Top-Lage Zentral in Köln, perfekt angebunden Das machst du Erstellung und Veröffentlichung ansprechender Stellenanzeigen auf geeigneten PlattformenSichtung eingehender Bewerbungen und Vorauswahl geeigneter Kandidat*innenProaktive Ansprache von Talenten über berufliche Netzwerke, Datenbanken und Active-Sourcing-KanäleAufbau und Pflege eines Talentpools für zukünftige VakanzenOrganisation und Durchführung von Bewerbungsgesprächen telefonisch, per Video oder persönlichBegleitung von Kandidat*innen durch den gesamten Auswahlprozess bis zur EinstellungIndividuelle Vorbereitung und Coaching von Bewerber*innen für Vorstellungsgespräche und KundeneinsätzeEigenständige Einsatzplanung sowie Betreuung und Bindung der externen MitarbeitendenErstellung von Arbeitsverträgen, Einsatzanweisungen und relevanten PersonalunterlagenZentrale Ansprechperson für Mitarbeitende, Kund*innen und Behörden in allen PersonalfragenMitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung interner Recruiting- und VerwaltungsprozesseEinbringen neuer Ideen und Methoden zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Candidate Experience Das bringst du mit (Auch wenn nicht alle Kriterien zutreffen wir freuen uns auf Deine Bewerbung!)
Bilanzbuchhalter (m/w/d) – Internationale Konzernrechnungslegung Ihre Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen 30 Urlaubstage und transparente Arbeitszeiterfassung für eine ausgewogene Work-Life-Balance Hybrides Arbeitsmodell: bis zu 3 Tage pro Woche Remote Work möglich Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur aktiven Gestaltung Ihrer Karriere Kostenfreie Mitgliedschaft in einem Fitness-Center oder Jobrad-Leasing Arbeitgeberzuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL) und betrieblicher Altersvorsorge (BAV) Freie Getränke am Arbeitsplatz und vergünstigtes Mittagessen über den Kantinenservice Kostenfreie Parkmöglichkeiten und sehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie nach IFRS Durchführung der Intercompany-Abstimmungen sowie Aufbereitung und Konsolidierung der Buchhaltungszahlen für das Gesamtunternehmen Konzeption, Planung und Implementierung internationaler Rechnungslegungsstandards auf Basis der IFRS innerhalb der Unternehmensgruppe Fachliche Begleitung und Schulung der Finance-Teams bei der Einführung und laufenden Anwendung der IFRS-Richtlinien Entwicklung und Umsetzung von Prozessoptimierungen zur Steigerung der Effizienz und Datenqualität in der Finanzbuchhaltung Mitwirkung bei der Erstellung aussagekräftiger Finanzberichte durch Zusammenführung und Auswertung von Finanzdaten Unterstützung bei internen und externen Prüfungen, einschließlich Dokumentenvorbereitung, Abstimmung mit Wirtschaftsprüfern und Umsetzung von Prüfungsempfehlungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Finanzwesen, Wirtschaftsprüfung oder eines vergleichbaren Studiengangs Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzierung und Konzernrechnungslegung, in einem internationalen Umfeld Fundierte Kenntnisse der International Financial Reporting Standards (IFRS) sowie praktische Erfahrung in deren Anwendung Analytisches, konzeptionelles und ganzheitliches Denkvermögen sowie eine strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Dormagen und Umgebung!
Das macht uns aus E-hrliche Kommunikation und flache HierarchienB-egeisterung und Engagement für KundenprojekteE-ntwicklung durch Offenheit für NeuesH-ilfsbereitschaft und TeamgeistA-giles und unternehmerisches DenkenK-reative und pragmatische LösungsansätzeO-ptimale Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung Das erwartet Sie außerdem Attraktive Vergütung, die Ihre Leistung wertschätzt 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance Aktienprogramm mit vergünstigten Konditionen und Gratisaktien Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit einer Prämie von bis zu 3.000 € Bikeleasing für umweltfreundliche und flexible Mobilität Kinderbetreuungszuschuss zur Unterstützung von Familien Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge für langfristige Sicherheit Zugang zum EGYM Wellpass für flexible Fitness- und Wellnessangebote deutschlandweit Kostenlose Arbeitskleidung und hochwertiges WerkzeugCorporate-Benefit-Programm mit zahlreichen Vergünstigungen bei vielen Partnern Persönliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung, Weiterbildung und langfristige Perspektiven Innovative Projekte mit abwechslungsreichen Aufgaben und modernem Arbeitsumfeld Energiewende mitgestalten durch nachhaltige Projekte und aktiven Klimaschutz Höchste Arbeitssicherheit dank klarer Standards, Schulungen und dem Ziel „Null Unfälle“ Ihre Aufgaben Kabelmontage im Mittel- und Niederspannungsnetz von EnergieversorgungsunternehmenHerstellung und Inbetriebnahme von NetzanschlüssenMontage und Installation von Großgeräten sowie SchaltanlagenSicherstellung eines reibungslosen Betriebs durch Prüf- und Wartungsarbeiten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in gerne für Betriebstechnik oder Energie-und Gebäudetechnik oder Energieanlagenelektroniker:inIdealerweise Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich als Monteur:in, Elektriker:in oder ElektrofachkraftTeamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige ArbeitsweiseFührerschein der Klasse B und Bereitschaft zu überregionalen MontageeinsätzenGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eine Gruppe, viele Möglichkeiten Als Unternehmen von VINCI Energies greifen wir auf ein weltweites Netzwerk zurück. 102.000 Mitarbeitende erwirtschaften einen Umsatz in Höhe von mehr als 20 Mrd. €.
DEIN PLUS BEI UNS: Ein aufgeschlossenes, freundliches Team mit Open Door Policy und Duz-Kultur Ein Homeoffice-Vertrag und Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Private Unfallversicherung und gratis Englischkurse Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub Gesundheitsmaßnahmen und Betriebsrat Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Kinderbetreuungszuschüsse Lebensarbeitszeitkonto für individuelle Sabbaticals oder einen gleitenden Übergang in den Ruhestand Mitarbeiterrabatte und Mitarbeiterevents JobRad und Fitness/Gesundheits-App mit Bonussystem Gute Verkehrsanbindung (B49, A485, A5, Bus GI-21), Mitarbeiterparkplätze Lichtdurchflutete Büroräume mit moderner IT-Infrastruktur und Firmenlaptop Bezuschusstes Mittagessen, freie Getränke und frisches Obst Gaming Room mit Tischkicker und Spielekonsolen DEINE AUFGABEN: Du leitest eigenständig Projekte zur Implementierung von ERP-Software in der Fenster- und Türenbranche Kunden berätst du in technischen Fragen zur Optimierung von Geschäfts- und Produktionsprozessen, z.B. zur Auftragsabwicklung, Produktionsplanung, Konstruktion, Stücklisten und Kalkulation Du übernimmst die Installation, berätst bei der Erfassung von Stammdaten und passt die Software Kundenanforderungen an Im Austausch mit internen Teams und externen Partnern treibst du die Weiterentwicklung von ERP-Lösungen für den Fensterbau voran Du schulst Anwender*innen in Trainings zur Nutzung der Software online oder vor Ort Qualität, Kosten und Termine behältst du in Projekten im Blick Du unterstützt den Customer Support bei anspruchsvollen technischen Anfragen DEIN PROFIL: Du hast eine technische Ausbildung oder ein Studium und verstehst betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, alternativ bringst du einen kaufmännischen Hintergrund und starke IT Affinität mit Du hast Erfahrung mit Produktionsprozessen in der Fensterbaubranche und kennst technische Herausforderungen in der Auftragsabwicklung, Fertigung und Maschinensteuerung Die Einführung von Softwarelösungen oder ERP-/PPS-Systemen hast du bereits begleitet - technische Implementierung, Einrichtung und Konfiguration sind dir vertraut Dich zeichnen gute Kenntnisse in Datenbanken (SQL), Python und Docker-Containern aus Du bringst erste Erfahrungen im Projektmanagement mit und setzt technische Projekte kundenorientiert um Serviceorientierung und klare Kommunikation sind für dich selbstverständlich Als Problemlöser*in gehst du den Dingen auf den Grund und findest praxisnahe Lösungen Du bist regional verwurzelt, aber reisebereit: Rund 20–30 % deiner Zeit bist du bei Kunden vor Ort unterwegs Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
ISO 27001) Erstellung von langfristigen Security Strategien und Wartung von Security Roadmaps Laufende Betreuung von großen Security Transformationsprojekten Aktive Auseinandersetzung mit Leading Edge Technologie Stacks, Trends sowie der aktuellen Security Bedrohungslage Fundierte Berufserfahrung als (Chief) Information Security Officer, Security Architekt oder anderen gestaltenden bzw. leitenden IT- oder Security-Rollen Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder IT-Security von Vorteil Praktische Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS, Azure), Active Directory, Netzwerktechnologien, Programmiersprachen und gängigen Security-Tools von Vorteil Idealerweise Erfahrung in IT-Projekten sowie ausgeprägte Projektmanagement-Kompetenz Sehr gutes analytisches und strategisches Denken sowie gewinnendes kundenorientiertes Auftreten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Einblicke in die Cyber-Strukturen namhafter Unternehme Gezielte Weiterbildung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel, Fitness und Verpflegung Attraktive Corporate Benefits: Vergünstigungen, Gesundheitsförderung, Teamevents Gehaltsinformationen Das Mindest-Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt je nach Level wie folgt: Junior € 48.000,- / Mid-Level € 70.000,- / Senior € 100.000,-.
Die Neurologie steht für hohe medizinische Qualität, moderne Ausstattung und engagierte Versorgung im ländlichen Raum Sie übernehmen die oberärztliche Betreuung von neurologischen Stationen und/oder Funktionsbereichen Sie engagieren sich in der Weiterbildung von Assistenzärzten und übernehmen die fachliche Führung des ärztlichen Teams Sie arbeiten interdisziplinär mit anderen medizinischen Abteilungen zusammen und fördern eine kollegiale Zusammenarbeit Sie beteiligen sich aktiv am Bereitschafts- und Hintergrunddienst Sie übernehmen organisatorische und administrative Aufgaben, wie die Koordination von Abläufen und die Sicherstellung einer hochwertigen Patientenversorgung Sie wirken an der Weiterentwicklung der Abteilung mit und bringen sich in die kontinuierliche Optimierung von Standards und Prozessen ein Sie verfügen über ein abgeschlossenes Medizinstudium sowie eine abgeschlossene Facharztausbildung in der Neurologie, idealerweise mit Promotion Sie besitzen die deutsche Approbation Sie verfügen über umfassende fachliche Kompetenz im breiten Spektrum der Neurologie Sie zeichnen sich durch eine aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit aus Sie haben Interesse an der Mitgestaltung der neurologischen Versorgung im neuen Zentralklinikum und an innovativen Entwicklungen im Fachgebiet Sie bringen Freude an der Ausbildung und Förderung ärztlicher Kollegen mit 31 Tage Urlaub Flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Förderung von individuellen Fort- und Weiterbildungen durch interne und externe Angebote Verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsfreiraum im Auf- und Ausbau Viele kostenfreie Angebote für die Gesundheit und Fitness Unterstützung bei der Suche nach geeignetem Wohnraum für Sie und Ihre Familie Sie profitieren von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten über Corporate Benefits JobRad-Leasing Zukünftiger Arbeitsplatz in herrlicher Umgebung mit hohem Freizeitwert Gehaltsinformationen Außertarifliche Vergütung Zusätzlich erhalten Sie attraktive Zulagen für Schichtdienste, Bereitschaften und Zusatzaufgaben.
DEIN PLUS BEI UNS: Ein aufgeschlossenes, freundliches Team mit Open Door Policy und Duz-Kultur Ein Homeoffice-Vertrag und Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Private Unfallversicherung und gratis Englischkurse Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub Gesundheitsmaßnahmen und Betriebsrat Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Kinderbetreuungszuschüsse Lebensarbeitszeitkonto für individuelle Sabbaticals oder einen gleitenden Übergang in den Ruhestand Mitarbeiterrabatte und Mitarbeiterevents JobRad und Fitness/Gesundheits-App mit Bonussystem Gute Verkehrsanbindung (B49, A485, A5, Bus GI-21), Mitarbeiterparkplätze Lichtdurchflutete Büroräume mit moderner IT-Infrastruktur und Firmenlaptop Bezuschusstes Mittagessen, freie Getränke und frisches Obst Gaming Room mit Tischkicker und Spielekonsolen DEINE AUFGABEN: Du leitest eigenständig Projekte zur Implementierung von ERP-Software in der Fenster- und Türenbranche Kunden berätst du in technischen Fragen zur Optimierung von Geschäfts- und Produktionsprozessen, z.B. zur Auftragsabwicklung, Produktionsplanung, Konstruktion, Stücklisten und Kalkulation Du übernimmst die Installation, berätst bei der Erfassung von Stammdaten und passt die Software Kundenanforderungen an Im Austausch mit internen Teams und externen Partnern treibst du die Weiterentwicklung von ERP-Lösungen für den Fensterbau voran Du schulst Anwender*innen in Trainings zur Nutzung der Software online oder vor Ort Qualität, Kosten und Termine behältst du in Projekten im Blick Du unterstützt den Customer Support bei anspruchsvollen technischen Anfragen DEIN PROFIL: Du hast eine technische Ausbildung oder ein Studium und verstehst betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, alternativ bringst du einen kaufmännischen Hintergrund und starke IT Affinität mit Du hast Erfahrung mit Produktionsprozessen in der Fensterbaubranche und kennst technische Herausforderungen in der Auftragsabwicklung, Fertigung und Maschinensteuerung Die Einführung von Softwarelösungen oder ERP-/PPS-Systemen hast du bereits begleitet - technische Implementierung, Einrichtung und Konfiguration sind dir vertraut Dich zeichnen gute Kenntnisse in Datenbanken (SQL), Python und Docker-Containern aus Du bringst erste Erfahrungen im Projektmanagement mit und setzt technische Projekte kundenorientiert um Serviceorientierung und klare Kommunikation sind für dich selbstverständlich Als Problemlöser*in gehst du den Dingen auf den Grund und findest praxisnahe Lösungen Du bist regional verwurzelt, aber reisebereit: Rund 20–30 % deiner Zeit bist du bei Kunden vor Ort unterwegs Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Ihr Profil Abgeschlossene Facharztweiterbildung in Hämatologie/Onkologie Hohe Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein kombiniert mit einer patientenorientierten Arbeitsweise Kommunikationsstärke und ausgeprägte soziale Kompetenzen, gepaart mit der Freude an kollegialer Teamarbeit Flexibilität und Zuverlässigkeit, die Ihr Profil perfekt abrunden Unser Angebot Dienstplansicherheit und flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance Individuelle Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Tarifbindung und arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung für finanzielle Sicherheit Vergünstigungen für den ÖPNV, um umweltfreundlich und kostengünstig zu pendeln Urlaubsanspruch nach Tarif für ausreichend Erholung Mitarbeitervergünstigungen und Corporate Benefits Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden E-Bike-Leasing für nachhaltige Mobilität Betriebssport und Zugang zu einem eigenen Fitnessraum für körperliche Fitness und Ausgleich Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
ISO 27001) Erstellung von langfristigen Security Strategien und Wartung von Security RoadmapsLaufende Betreuung von großen Security TransformationsprojektenAktive Auseinandersetzung mit Leading Edge Technologie Stacks, Trends sowie der aktuellen Security Bedrohungslage Fundierte Berufserfahrung als (Chief) Information Security Officer, Security Architekt oder anderen gestaltenden bzw. leitenden IT- oder Security-RollenAbgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder IT-Security von VorteilPraktische Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS, Azure), Active Directory, Netzwerktechnologien, Programmiersprachen und gängigen Security-Tools von VorteilIdealerweise Erfahrung in IT-Projekten sowie ausgeprägte Projektmanagement-KompetenzSehr gutes analytisches und strategisches Denken sowie gewinnendes kundenorientiertes AuftretenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Einblicke in die Cyber-Strukturen namhafter UnternehmeGezielte Weiterbildung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-MöglichkeitenZuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel, Fitness und VerpflegungAttraktive Corporate Benefits: Vergünstigungen, Gesundheitsförderung, Teamevents Gehaltsinformationen Das Mindest-Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt je nach Level wie folgt: Junior € 48.000,- / Mid-Level € 70.000,- / Senior € 100.000,-.
Dann freuen wir uns schon jetzt auf Dich als Elektriker / Kabelmonteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d Einsatzort: Angermünde bei Eberswalde, Bernau bei Berlin Kennziffer: 2025-0978 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du bist für Kabelmontagen in der Nieder- und Mittelspannung, Hausanschlussmontagen, allgemeine Elektroinstallation, Fehlersuche sowie Kabellegung und Montage von Tragsystemen verantwortlichDie Prüfung, Wartung und Instandhaltung von Freileitungen und technischen Anlagen für Energieversorgungsunternehmen, Stadtwerke und Industrieunternehmen gehört zu deinen Aufgaben Du übernimmst die Installation und Inbetriebnahme von Trafostationen und Nieder- und Mittelspannungsschaltanlagen Kleinere Erdarbeiten zum Einbau von Masten oder Verteilerschränken führst du durch, verlegst Kabel, Leitungen und Rohre und bedienst Baugeräte sowie Baumaschinen Mastmontagen inklusive Gründung und Montage von Anbauteilen in Freileitungs- und Straßenbeleuchtungsnetzen gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich Die Wartung und Instandhaltung von elektrischen Versorgungsanlagen inklusive Störungsbeseitigungsdienst runden dein Aufgabengebiet ab Profil Idealerweise abgeschlossene Ausbildung als Elektriker / Elektromonteur / Elektroanlagenmonteur / Energieanlagenelektroniker m/w/d Höhentauglichkeit und körperliche Fitness sowie TeamfähigkeitFührerschein der Klasse B / BEDeutschkenntnisse mindestens Level B2 Eigenverantwortlicher sowie motivierter Arbeitsstil im Montageeinsatz Wir bieten Attraktives Gehalt: nach Haustarif + Überstundenausgleich + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl.
Diese Aufgabe erwartet Sie: Weltweite Verantwortung für die Weiterentwicklung der Finanz- und Rechnungswesenprozesse zunächst im Rahmen der S/4HANA -Einführung der digitalen Transformation und nachfolgend im laufenden Betrieb Verantwortung für die korrekte Implementierung der fachlichen Anforderungen auf SAP S/4HANA in den FI-Modulen Sicherstellung von weltweit standardisierten und harmonisierten Finanz- und Rechnungswesenprozessen Betreuung und Schulung der Key User im Bereich Rechnungswesen/Finanzen Bindeglied zwischen dem Rechnungswesen und den anderen E2E-Prozessen sowie der IT-Abteilung Aufbereitung und Durchführung von Präsentationen, Workshops und internen Schulungen Begleitung der technischen Implementierung benötigter Schnittstellen zwischen SAP und Non-SAP Systemen Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Mathematik Langjährige Berufserfahrung in der SAP-Beratung für Fl und gerne auch CO Sehr gutes buchhalterisches Grundverständnis Erfahrung in der Beratung und Prozessmodellierung für Fl Idealerweise haben Sie bereits eine S/4HANA Migration begleitet Eine serviceorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie analytisches, strukturiertes Denken und ein agiles und proaktives Mindset gehören zu Ihren Stärken Sie gehen die Dinge ganzheitlich an und zeichnen sich durch sehr hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten aus Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C-Level) sind Teil Ihres Profils Erfahrungen im Einsatz von KI und Robotics im Rechnungswesen wünschenswert Sie zeichnen sich durch Team- und Kommunikationsfähigkeiten, sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln aus Reisebereitschaft Das gibt’s dazu: faire Rahmenbedingungen bei Vergütung betriebliche Altersvorsorge flexible Arbeitszeitmodelle individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten beste Karrierechancen Betriebsarzt & Gesundheitsmanagement Job-Rad Betriebsrestaurant, Betriebssportgruppen Fitness-Studio-Rabatte Weitere Informationen: hält Daniela Seiler für Sie bereit – unter der Rufnummer +49 6233 86-1090 oder mobil +49 151 24210105 es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle Wir bei KSB wissen, dass es die Mitarbeiter und die Kunden sind, die uns als Unternehmen ausmachen.
Daher unterstützen wir Sie mit einer Krankenzusatzversicherung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge. Und für die Extraportion Fitness können Sie sich bei uns ein Fahrrad oder Pedelec leasen und beruflich sowie privat nutzen Als Stärkung zwischendurch erwarten Sie in unserem Betriebsrestaurant täglich wechselnde Menüs sowie eine große Auswahl an vielen frischen Produkten Bei SARSTEDT legen wir großen Wert auf ein respektvolles und unterstützendes Miteinander.
Daher unterstützen wir Sie mit einer Krankenzusatzversicherung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge. Und für die Extraportion Fitness können Sie sich bei uns ein Fahrrad oder Pedelec leasen und beruflich sowie privat nutzen Als Stärkung zwischendurch erwarten Sie in unserem Betriebsrestaurant täglich wechselnde Menüs sowie eine große Auswahl an vielen frischen Produkten Bei SARSTEDT legen wir großen Wert auf ein respektvolles und unterstützendes Miteinander.
Controlling, Finanzen) oder eine vergleichbare Qualifikation Profunde Berufserfahrung im Controlling, idealerweise als Business Partner Ausgeprägtes analytisches Verständnis, wirtschaftliches Denken und eine hohe Umsetzungsstärke Fähigkeit, aus Daten klare Kernaussagen und Handlungsempfehlungen abzuleiten Vorteilhaft: Kenntnisse in MS Power Query, VBA, SAP (FI, CO, SD, MM), SAP-BW, SAC und/oder IBM Cognos TM1 Sicherer Umgang mit MS Office und sehr gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Motivation, Belastbarkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Starker Teamspirit: Eine offene Kultur, gemeinsame Erlebnisse und regelmäßige Teamevents Mobilität & Nachhaltigkeit: Fahrradleasing über einen attraktiven Partner (JobRad) Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung sowie Unterstützung durch einen Familienservice Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungspläne, umfangreiche Weiterbildungsangebote und digitale Lernplattformen Moderner Standort: Gute Erreichbarkeit mit Auto oder Bahn, kostenlose Getränke sowie ein attraktives Mitarbeitendenrestaurant Gesundheit & Fitness: Nutzung eines firmeneigenen Gyms, optional auch Gruppentraining mit Personal Trainer Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt beläuft sich auf bis EUR 85.000.
Das macht uns aus E-hrliche Kommunikation und flache HierarchienB-egeisterung und Engagement für KundenprojekteE-ntwicklung durch Offenheit für NeuesH-ilfsbereitschaft und TeamgeistA-giles und unternehmerisches DenkenK-reative und pragmatische LösungsansätzeO-ptimale Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung Das erwartet Sie außerdem Attraktive Vergütung, die Ihre Leistung wertschätzt 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance Aktienprogramm mit vergünstigten Konditionen und Gratisaktien Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit einer Prämie von bis zu 3.000 € Bikeleasing für umweltfreundliche und flexible Mobilität Kinderbetreuungszuschuss zur Unterstützung von Familien Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge für langfristige Sicherheit Zugang zum EGYM Wellpass für flexible Fitness- und Wellnessangebote deutschlandweit Kostenlose Arbeitskleidung und hochwertiges WerkzeugCorporate-Benefit-Programm mit zahlreichen Vergünstigungen bei vielen Partnern Persönliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung, Weiterbildung und langfristige Perspektiven Innovative Projekte mit abwechslungsreichen Aufgaben und modernem Arbeitsumfeld Energiewende mitgestalten durch nachhaltige Projekte und aktiven Klimaschutz Höchste Arbeitssicherheit dank klarer Standards, Schulungen und dem Ziel „Null Unfälle“ Ihre Aufgaben Abwechslungsreiche Aufgaben in Elektro- und Energietechnik, inkl.
Das macht uns aus E-hrliche Kommunikation und flache HierarchienB-egeisterung und Engagement für KundenprojekteE-ntwicklung durch Offenheit für NeuesH-ilfsbereitschaft und TeamgeistA-giles und unternehmerisches DenkenK-reative und pragmatische LösungsansätzeO-ptimale Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung Das erwartet Sie Attraktive Vergütung, die Ihre Leistung wertschätzt 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance Aktienprogramm mit vergünstigten Konditionen und Gratisaktien Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit einer Prämie von bis zu 3.000 € Bikeleasing für umweltfreundliche und flexible Mobilität Kinderbetreuungszuschuss zur Unterstützung von Familien Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge für langfristige Sicherheit Zugang zum EGYM Wellpass für flexible Fitness- und Wellnessangebote deutschlandweit Kostenlose Arbeitskleidung und hochwertiges WerkzeugCorporate-Benefit-Programm mit zahlreichen Vergünstigungen bei vielen Partnern Persönliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung, Weiterbildung und langfristige Perspektiven Innovative Projekte mit abwechslungsreichen Aufgaben und modernem Arbeitsumfeld Energiewende mitgestalten durch nachhaltige Projekte und aktiven Klimaschutz Höchste Arbeitssicherheit dank klarer Standards, Schulungen und dem Ziel „Null Unfälle“ Ihre Aufgaben Primärmontage und Installation von Geräte- und Anlagentechnik für EnergieversorgungsunternehmenAufbau von Stahlkonstruktionen sowie Montage von Mittel- und Hochspannungsgeräten und -verbindungenEinrichtung und Justage von Schaltgeräten für eine zuverlässige StromversorgungInstallation von Erdungsanlagen zur Gewährleistung der Sicherheit der Anlagen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser:in, Metallbauer:in, Mechatroniker:in oder Mechaniker:in – auch Quereinsteiger:innen aus verwandten Bereichen sind herzlich willkommen!
Das macht uns aus E-hrliche Kommunikation und flache HierarchienB-egeisterung und Engagement für KundenprojekteE-ntwicklung durch Offenheit für NeuesH-ilfsbereitschaft und TeamgeistA-giles und unternehmerisches DenkenK-reative und pragmatische LösungsansätzeO-ptimale Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung Das erwartet Sie außerdem Attraktive Vergütung, die Ihre Leistung wertschätzt 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance Aktienprogramm mit vergünstigten Konditionen und Gratisaktien Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit einer Prämie von bis zu 3.000 € Bikeleasing für umweltfreundliche und flexible Mobilität Kinderbetreuungszuschuss zur Unterstützung von Familien Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge für langfristige Sicherheit Zugang zum EGYM Wellpass für flexible Fitness- und Wellnessangebote deutschlandweit Corporate-Benefit-Programm mit zahlreichen Vergünstigungen bei vielen Partnern Persönliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung, Weiterbildung und langfristige Perspektiven Innovative Projekte mit abwechslungsreichen Aufgaben und modernem Arbeitsumfeld Energiewende mitgestalten durch nachhaltige Projekte und aktiven Klimaschutz Höchste Arbeitssicherheit dank klarer Standards, Schulungen und dem Ziel „Null Unfälle“ Ihre Aufgaben Planung und Konstruktion der Sekundärtechnik für Umspannwerke und HochspannungsschaltanlagenErstellung von Stromlauf- und Klemmenplänen sowie Anbindung von GroßgerätenEntwicklung von Schutzkonzepten und leittechnischen LösungenVisualisierung von Gebäude- und Raumplanungen inkl.