Deine Aufgaben als Sachbearbeiter Flottenmanagement (m/w/d): Hotline Betreuung: 1st Level Support, Ansprechpartner für Servicepartner, Koordination von Anfragen, telefonische Unterstützung zu Flottenmanagementsystemen und Kundenverträgen Dokumentenmanagement: Erfassung, Autorisierung, Ablage von Arbeitsnachweisen und Dokumenten, Vergabe von Autorisierungsnummern Datenpflege: Sicherstellung der Datenqualität, Pflege in TyreCheck, strukturierte Dokumentation Auswertungen Reporting: Erstellung und Prüfung von Auswertungen, Anforderung fehlender Belege, administrative Unterstützung bei Fahrzeugumrüstungen Inventuren: Unterstützung bei Planung und Durchführung bei Servicepartnern, Ergebniserfassung in den Systemen Deine Qualifikation als Sachbearbeiter Flottenmanagement (m/w/d): Kaufmännische Berufserfahrung, ideal im Backoffice oder Fuhrparkmanagement Erfahrung im Support und Kundenservice (telefonisch, Ticket System von Vorteil) Sicherer Umgang mit MS Office, ideal Erfahrung mit Flottenmanagementsystemen Gute Kommunikationsfähigkeit, serviceorientiertes Auftreten, zuverlässige Arbeitsweise Erfahrung in Datenpflege, Datenqualität und Dokumentation Dein Vorteil als Sachbearbeiter Flottenmanagement (m/w/d): Attraktive Vergütung durch Equal Pay, Zahlung nach Tarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld (nach der Probezeit)Gute Übernahmechance durch unseren Kunden Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) Dein Kontakt zu Hofmann: Sende uns noch heute deine Bewerbungsunterlagen: frankfurt-main2@hofmann.info Bei Rückfragen, kannst du dich gerne telefonisch melden: 069/2562270
Ihre Aufgaben: Prüfung,Kontierung und Verbuchung der KreditorenrechnungenÜbernahme der Kreditorenrechnungen aus dem AbrechnungsprogrammUnterstützung im laufenden Finanzwesen,Zahlungsverkehr und Mahnwesen Unterstützung bei der Lohnabrechnung Pflege von Stamm - Abrechnungsdaten Zusammenarbeit mit Steuerberater,Behörden sowie internen und externen Ansprechpartnern Ihre Qualifikation: Kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Buchhaltung Sicherer Umgang mit DATEV-Rechnungswesen und den gängigen MS-Office-ProduktenSorgfältige, strukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseDiskretion und Verantwortungsbewusstsein Ihr Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen) Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Teamevents (z.B.
Ihre Aufgaben: Prüfung,Kontierung und Verbuchung der KreditorenrechnungenÜbernahme der Kreditorenrechnungen aus dem AbrechnungsprogrammUnterstützung im laufenden Finanzwesen,Zahlungsverkehr und Mahnwesen Unterstützung bei der Lohnabrechnung Pflege von Stamm - Abrechnungsdaten Zusammenarbeit mit Steuerberater,Behörden sowie internen und externen Ansprechpartnern Ihre Qualifikation: Kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Buchhaltung Sicherer Umgang mit DATEV-Rechnungswesen und den gängigen MS-Office-ProduktenSorgfältige, strukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseDiskretion und Verantwortungsbewusstsein Ihr Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen) Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Teamevents (z.B.
SAP)Mitarbeit bei Inventuren und Bestandskontrollen Ihre Qualifikation: Idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder logistischen Bereich, alternativ verfügen Sie über relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.Technisches Grundverständnis sowie ein sicherer Umgang mit betrieblichen ArbeitsmittelnStrukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an VerantwortungsbewusstseinBereitschaft zur Tätigkeit im Schichtsystem Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung durch Equal Pay, Zahlung nach Tarifvertrag sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldÜbernahmechance durch unseren KundenMitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag, sowie mehr Flexibilität durch exakte StundenerfassungIntensive Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerMitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits)Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Ihr Kontakt zu Hofmann: Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung in einem stabilen Arbeitsumfeld?
Ihre Aufgaben: Wartung, Reparatur und Instandhaltung von technischen Geräten Montage und Demontage von mechanischen Baugruppen und Maschinenkomponenten Durchführung von Fehleranalysen und Störungsbeseitigungen an Geräten und Maschinen Anfertigung und Anpassung von Ersatzteilen sowie Herstellung von Sonderanfertigungen Sicherstellung der Betriebsbereitschaft und Arbeitssicherheit aller eingesetzten Geräte Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Pflege der Wartungspläne Zusammenarbeit mit der Betriebsleitung und dem technischen Einkauf bei Ersatzteilbeschaffung und Optimierung von Arbeitsabläufen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Umgang mit technischen Geräten und Werkzeugmaschinen Erfahrung in der Instandhaltung und im technischen Service sowie bei der Durchführung von Schweißarbeiten Bereitschaft zu Reisen in Deutschland für Serviceeinsätze Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Ihr Vorteil: Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte StundenerfassungChance auf Übernahme durch den KundenWeihnachts- und Urlaubsgeld Ihr Kontakt zu Hofmann: Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
SACHBEARBEITER (m/w/d) FÜR PRÜFDIENSTLEISTUNGEN & AUDITOR (m/w/d) IN DEUTSCHLAND TÄTIGKEITEN Erstellung von Angeboten und Auftragsbestätigungen für unsere Kalibrierpartner in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Frankreich Prüfung und Ausstellung von Kalibrierscheinen für elektronische Waagen und Prüfgewichte Organisation, Auswertung und Abrechnung von Schulungen Telefonische Betreuung unserer Kalibrierpartner im deutschsprachigen Raum sowie in Frankreich Erstellung und Pflege von QM-Dokumentvorlagen Tätigkeit als Auditor (Qualifizierung übernimmt die KERN & SOHN GmbH) QUALIFIKATION Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im kaufmännischen Bereich Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse (Französisch) von Vorteil Freude an der Kommunikation mit Kunden und Partnern Interesse an Metrologie und messtechnischen Themen Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel) Erfahrungen im Qualitätsmanagement (ISO 9001, DIN EN ISO 17025) wünschenswert Reisebereitschaft (bis zu 8 Reisewochen pro Jahr) Hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit IHRE KERN PLUS-PUNKTE Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsbonus Flexible Arbeitszeitmodelle Gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten Bahnstation in 5 min Entfernung Gesundheitstag Betrieblich gefördertes Fitness-Angebot EGYM Wellpass® Flexible Urlaubsplanung Kostenloses Mineralwasser/Kaffee 1 gratis Team Lunch/Monat Familiengeführtes Unternehmen Standortsicherheit INFOS Infos erhalten Sie bei Michael Stark, Teamleiter Prüfdienst Kalibrierpartnerschaft, unter Telefon +49 7433 9933 - 164 BEWERBUNG Wir freuen uns auf Sie: KERN & SOHN GmbH Sophie Schubert · HR Recruiting Ziegelei 1 72336 Balingen-Frommern Telefon +49 7433 9933 - 381 bewerbungen@kern-sohn.com jobs.kern-sohn.com
Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Kooperation mit den gruppeneigenen Kindertagesstätten in Wesseling Gesundheitsförderung bei physiotherapeutischen Behandlungen, umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterevents, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung und hausinterne Cafeteria mit Mitarbeiterzuschuss Aufgaben, die auf Sie warten Als Teil unseres interdisziplinären Teams übernehmen Sie die individuelle Pflege unserer Patient*innen Vorbereitung, Durchführung, Überwachung und Nachsorge von nicht-invasiven Untersuchungen Professionelle und einfühlsame Betreuung der Patient*innen Sie passen zu uns Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP), Altenpfleger, als Krankenschwester bzw. als examinierte Pflegefachkraft / PFK (m/w/d) Teamfähigkeit, Engagement, Organisationsfähigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Das sind wir Hauptgesellschafter ist die Alexianer GmbH mit Sitz in Münster.
Monatsgehalt Gleitzeit und bis zu 80% Mobile Arbeit Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, Fitness- und Gesundheitsangebote Entwicklungsmöglichkeiten in einem sicheren, zukunftsorientierten Unternehmen Ihre Aufgaben: Aufbau und Weiterentwicklung des Berichtswesens (Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse) Erstellung von Wirtschafts- und Mittelfristplanungen unter Berücksichtigung von Vorgaben und Prämissen Durchführung von Kosten- und Wirtschaftlichkeitsanalysen, inklusive Soll-/Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen Pflege und Optimierung der Kosten- und Leistungsrechnung sowie Entwicklung von Berichtsstandards Vorbereitung und Erstellung von Business-Cases zur Entscheidungsunterstützung Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen, inkl.
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit optionalem Aufbaukonto (Entgeltumwandlung) Betriebliches Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass, Firmensportgruppen sowie kostenfreies Fitness-Studio am Standort Arbeitgebersubventioniertes Betriebsrestaurant mit vielseitigem Angebot Umfangreiches Weiterbildungsprogramm für persönliche und berufliche Ziele Langfristige Perspektive mit nationalen und internationalen Karrierelaufbahnen Wollen Sie mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber, die verschiedenen Tätigkeitsbereiche oder unsere Werte erfahren?
Ihr Profil: Eine abgeschlossene Facharztausbildung oder weit fortgeschrittene Weiterbildung der Psychiatrie und Psychotherapie Eine solide klinische Erfahrung im Fachgebiet Aufgeschlossenheit für kooperative Arbeitsweisen Engagement und Eigeninitiative bei der Weiterentwicklung der Strukturen Deutsche Approbation Ihre Aufgaben: Fachärztliche Betreuung der Patienten Übernahme der wöchentlichen Visite in der Tagesklinik Führung eines multiprofessionelles Behandlungsteams Fachliche Anleitung und Führung von Ärzten (m/w/d) in Weiterbildung Unterstützung des Chefarztes in der konzeptionellen Weiterentwicklung der Klinik Mitversorgung des Psychiatrischen Wohn- und Betreuungsverbundes über die Psychiatrische Institutsambulanz Ihre Perspektive: Eine anspruchsvolle Position mit weitreichenden Gestaltungsmöglichkeiten Geregelte Arbeitszeiten Ein motiviertes Team mit intensivem interdisziplinärem Erfahrungsaustausch in einem führenden Haus, welches für Versorgungsqualität auf höchstem Niveau steht Eine der Position entsprechende attraktive Vergütung Individuelle Karriereförderung, Unterstützung bei wissenschaftlichen Arbeiten, Promotion und Zusatzqualifikationen Aktive Gesundheitsförderung, klinikeigener Fitness-Raum Klinikeigene Kita Attraktive Sozialleistungen sowie eine zusätzliche Altersvorsorge Interesse? Sprechen Sie uns an: Frau Claudia Fisch, Tel. 040-34 107 7123, Mail: cf@healthbridge.de Mehr Informationen, auch zu weiteren interessanten Stellen für Sie, finden Sie unter www.healthbridge.de Für Sie als Interessent (m/w/d) ist jegliche unserer Leistungen kostenlos.
Eine ausgezeichnete Ausbildung mit spannenden Projekten Nach drei Jahren bist Du ein Profi Auch danach fördern wir unseren Nachwuchs und bieten interessante Aufstiegsmöglichkeiten Dein Profil Du hast einen guten Realschulabschluss oder Abitur Du hast Lust auf die Baustoff-Branche Du hast Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen Du hast Spaß daran, Dich neuen Herausforderungen zu stellen Wir suchen Dich: Davon profitierst du Tolle Teamevents, wie unser Azubi-Willkommenstag 30 Tage Jahresurlaub flexibel nach Rücksprache planbar Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und den vermögenswirksamen Leistungen nach der Probezeit Weihnachtsgeld Mitarbeiterrabatt bei Einkauf in der BAUSTOFF UNION Fitness-Zuschuss beim Urban Sports Club Sehr hohe Chancen zur Übernahme bei guten Leistungen nach deiner Ausbildung Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt Online bewerben-Button klickst.
Eintritt: ab sofort Einsatzort: Biberach/Baden Berufserfahrung erforderlich: Einsteiger m. geringer Berufserfahrung Arbeitszeit: Vollzeit (40 Stunden/Woche) Ihre Benefits: Vergütung: zwei garantierte Sonderzahlungen pro Jahr sowie Erfolgsbeteiligung Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), Mobiles Arbeiten nach Absprache, 30 Tage Urlaub und zusätzlich Weihnachten und Silvester frei Betriebliche Altersvorsorge: kompetente Beratung und überdurchschnittlicher Zuschuss Gesundheitsmanagement: Betriebsarzt, Sozialberatung, JobRad und Hansefit (Fitness-Abo) Infrastruktur und Ausstattung: Moderne Arbeitsplätze, betriebliche Kindertagesstätte, Betriebsrestaurant, Foodtrucks und Supermarkt Personalentwicklung: umfassende Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Teamspirit: Regelmäßige Teamevents und Firmenfeste Extras: Corporate Benefits (Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken); Aufmerksamkeiten zu besonderen persönlichen Anlässen Mobilität: Optimale ÖPNV-Anbindung, E-Ladesäulen und kostenlose Parkplätze Ihre Aufgaben: Erstellung von Zeichnungen für Bauteile und Baugruppen auf Basis bestehender 3D CAD Daten Anlage und Pflege von Stammdaten in SAP (u.a.
Das erwartet dich bei uns Ein tolles, eingespieltes Team mit hoher fachlicher und sozialer Kompetenz, das offen für neue Ideen und Impulse ist.Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen.Ein wertschätzendes und faires GehaltEin faires und transparentes Gehalt, das deinen Einsatz wertschätzt.Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen im hauseigenen Ategris BildungsinstitutUnsere betriebliche Gesundheitsförderung bietet einiges rund um Wellness, Sport/Fitness und Erholung. Das sind deine Aufgaben Du führst Einzeltherapien mit unseren Patientinnen und Patienten in der Praxis und im Krankenhaus durch.Du betreust und berätst unsere Patientinnen und Patienten in der Praxis und im Krankenhaus.Du gibst Physiotherapien im Bereich der Heilmittelerbringung nach SGB V (Rezeptbereich).
Verstärken Sie unser Team als MTL (m/w/d) Klinische Chemie Ihr Verantwortungsbereich: Sie untersuchen selbstständig Patientenproben auf verschiedene Parameter mittels automatisierter Analyseverfahren Sie bearbeiten Notfall- und Eiligproben sowie Ringversuche souverän und gewissenhaft Ihren Arbeitsplatz organisieren Sie selbstständig und arbeiten an der Validation und Etablierung neuer Verfahren und Gerätesysteme mit Sie pflegen und warten die Analysegeräte Zudem achten Sie darauf, dass Reagenzien und Kontroll- und Verbrauchsmaterial jederzeit in ausreichenden Mengen zur Verfügung stehen Unsere Benefits: sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einem der modernsten Labore Deutschlands intensive Einarbeitung und Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen Feedbackkultur und wertschätzenden Umgang strukturierte Fort- und Weiterbildungen 29 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Wöchentlicher finanzieller Essenszuschuss und Zuschuss zum BVG-Firmenticket JobRad und Fitness-Zuschuss (EGYM Wellpass) Mitarbeiterevents (z.B. Sommerfest und Nikolausfrühstück) Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Mitarbeiterrabatte beim Shopping Employee Assistance Programm- persönlicher 24/7 Beratungsdienst für alle Mitarbeitenden Ihr Profil: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Technologe/in für Laboratoriumanalytik (m/w/d) oder mit anerkanntem ausländischem Abschluss mit Berufserlaubnis nach MTA-G Ein Plus aber kein Muss: erste Erfahrungen im Bereich der Klinischen Chemie Eigenständige Arbeitsweise und dennoch Freude an der Arbeit im Team Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb (keine Nachtschichten, keine Sonntagsarbeit) Stimmt die Chemie?
RIA-Labor, Durchflusszytometrie, spezielle Elektrophoresen sowie Handarbeitsplätze Bearbeitung von Notfall- und Eiligproben Organisation Ihres Arbeitsplatzes sowie Validierung neuer und alter Verfahren Pflege und Terminierung von Wartungsarbeiten der Analysegeräte Bestellung von Reagenzien sowie dem Kontroll- und Verbrauchsmaterial für Ihren Aufgabenbereich Unsere Benefits: sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einem der modernsten Labore Deutschlands intensive Einarbeitung und Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen Feedbackkultur und wertschätzenden Umgang strukturierte Fort- und Weiterbildungen 29 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Wöchentlicher finanzieller Essenszuschuss und Zuschuss zum BVG-Firmenticket JobRad und Fitness-Zuschuss (EGYM Wellpass) Mitarbeiterevents (z.B. Sommerfest und Nikolausfrühstück) Mitarbeiterempfehlungsprogramm Mitarbeiterrabatte beim Shopping Employee Assistance Programme - persönlicher 24/7 Beratungsdienst für alle Mitarbeitenden Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Technologe/in für Laboratoriumsanalytik (m/w/d) Ein Plus aber kein Muss: Erfahrungen im Bereich Infektionsserologie und Immunologie Gewissenhafte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusst Bereitschaft zu Früh- und Spätdiensten haben (keine Nachtdienste) Schnelle Auffassungsgabe, Einsatzfreude und Teamfähigkeit besitzen Stimmt die Chemie?
Unsere Benefits: sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einem der modernsten Labore Deutschlands intensive Einarbeitung und Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen Feedbackkultur und wertschätzenden Umgang strukturierte Fort- und Weiterbildungen 29 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Wöchentlicher finanzieller Essenszuschuss und Zuschuss zum BVG-Firmenticket JobRad und Fitness-Zuschuss (EGYM Wellpass) Mitarbeiterevents (z.B. Sommerfest und Nikolausfrühstück) Mitarbeiterempfehlungsprogramm Mitarbeiterrabatte beim Shopping Employee Assistance Programm- persönlicher 24/7 Beratungsdienst für alle Mitarbeitenden Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Technologe/in für Laboratoriumsanalytik (m/w/d) oder mit anerkanntem ausländischem Abschluss mit Berufserlaubnis nach MTA-G Erste Erfahrungen im Bereich der Hämatologie mitbringen ist das vorteilhaft Eigenständiger Arbeitsweise und dennoch Freude an der Arbeit im Team Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb (keine Nachtschichten) Stimmt die Chemie?
Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS Osnabrück GmbH // Andreas Schwegmann / Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Deshalb fördern wir deine Kompetenzen und bieten dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS Seenplatte GmbH // Benjamin Zabel/ Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Deshalb fördern wir deine Kompetenzen und bieten dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Preisnachlässe Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co KG, Region Nord // Denis Schmidt // Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904-423
Deshalb fördern wir deine Kompetenzen und bieten dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co KG // Lars Arnold / Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Deshalb fördern wir deine Kompetenzen und bieten dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Preisnachlässe Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co KG // Stephan Portwich / Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Preisnachlässe Weitere Informationen REMONDIS Dithmarschen GmbH // Volker Bley / Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche Eine fundierte Einarbeitung und Förderung der zielgerichteten Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden Unterstützung bei der Altersvorsorge sowie vermögenwirksame Leistungen Jobradleasing Umfangreiches Corporate-Benefits-Programm mit Rabatten bei vielen Kooperationspartnern (z.B. aus den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS Rhein-Wupper GmbH & Co. KG // Tom Schmitz +49 2191-6968016
KG Weyhe Industriestr. 16 28844 Weyhe Das bieten wir • Eine zweijährige Ausbildung in einem hochmodernen Produktionsbetrieb • Überdurchschnittliches Gehalt • Gute Übernahmechancen und Entwicklungsmöglichkeiten • Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld • Fahrgeldzuschuss sowie Urlaubs und Weihnachtsgeld • Vergünstigungen im Fitnessstudio • Arbeitsplatz in einem der führenden Kaffeeproduzenten bei gleichzeitig familiären Unternehmensstrukturen Das sind Ihre Aufgaben • Du lernst, wie Ware gelagert, transportiert und gekennzeichnet wird • Du stellst sicher, dass Warenein und ausgang reibungslos funktionieren • Die Waren bewegst du mithilfe moderner Flurförderzeuge • Du kontrollierst und pflegst den Warenbestand und checkst dessen Qualität Das bringen Sie mit • POWER, um bei den Besten mit anzupacken • Mittlere Reife oder einen qualifizierten Hauptschulabschluss • Flexibilität und Zuverlässigkeit • Gute physische Fitness und Spaß an körperlicher Arbeit • Motivation, Initiative und Teamgeist Ausbildung-zum-Fachlagerist-m-w-d-fuer-MARKUS-KAFFEE-ab-01-08-2026-Weyhe
Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Kooperation mit den gruppeneigenen Kindertagesstätten in Wesseling Gesundheitsförderung bei physiotherapeutischen Behandlungen, umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterevents, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung und hausinterne Cafeteria mit Mitarbeiterzuschuss Aufgaben, die auf Sie warten Sicherstellung der pflegerischen Versorgung und des Wohlbefindens unserer Patient*innen Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit u. a. in unseren gemeinsamen Visiten und die Weiterentwicklung der Arbeitsorganisation Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei therapeutischen und diagnostischen Maßnahmen Beratung und Anleitung von Patient*innen und deren Angehörigen, sowie von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden Sie passen zu uns Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP), Altenpfleger, als Krankenschwester bzw. als examinierte Pflegefachkraft / PFK (m/w/d) Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Gerne geben wir auch interessierten Berufsanfänger*innen die Chance, ihren beruflichen Weg bei uns zu beginnen oder fortzusetzen Das sind wir Hauptgesellschafter ist die Alexianer GmbH mit Sitz in Münster.
Ihr Plus bei uns Eine leistungsgerechte Vergütung sowie Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicher Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Arbeitszeitgestaltung Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterparkplätze, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale, Zuschuss für die hausinterne Cafeteria sowie Teamevents Aufgaben, die auf Sie warten Erstversorgung und Akutdiagnostik von Patient*innen mit akuten Erkrankungen oder Verletzungen, inklusive prioritärer Beurteilung (Triage).
Cloud Die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Firmensport 4.0: Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, eine geförderte Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk Wellpass abzuschließen. Damit trainieren Sie in über 6.000 hochwertigen Fitness- und Sporteinrichtungen in ganz Deutschland und zusätzlich von überall aus mit dem Wellpass Digitalangebot Eine 4,5 Tage-Woche Ein hoch qualifiziertes und motiviertes Führungsteam, das Sie bei der Bewältigung Ihrer Aufgaben unterstützt Ein dynamisches Arbeitsumfeld Die Mitarbeit in einem renommierten, zukunftsorientierten Unternehmen Das zeichnet Sie aus: Handwerklich Fähigkeiten und körperliche Belastbarkeit Materialkenntnisse im Tief- und Rohrleitungsbau sind wünschenswert Einsatzbereitschaft, Kommunikations- & Teamfähigkeit Flexibilität und Mobilität Führerschein Klasse B Führerschein Klasse C1 wünschenswert Das erwartet Sie: Materialannahme sowie Entgegennahme und Eingangskontrolle von Geräten und Werkzeugen, prüfen auf Einsatzfähigkeit sowie Ausgabe Zeitgerechte Zusammenstellung benötigter Waren, Materialien und Geräte für unsere Baustellen Pflege / Wartung und Kleinreparatur von Baumaschinen, Geräten, Werkzeugen und Fahrzeugen Grundstückspflege, Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit im Objekt sowie allgemeine Hausmeistertätigkeit Be- und Entladetätigkeiten von Transporten aller Art Ausgabe, Kontrolle und Wartung von Kleingeräten im Rohrleitungsbau Standort: Magdeburg Unterlagen an: jobs@ludwigpfeiffer.com Ansprechpartner: Antonia Jöck Telefon: +49 (0) 341 - 426 73 37 Ludwig Pfeiffer Hoch- und Tiefbau GmbH & Co.
Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen APLEONA-Weiterbildungsprogramme für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung JobRad-Leasing für Ihre Mobilität und Fitness Das sollten Sie noch wissen: Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.
B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool Corporate Benefits Plattform Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst KONTAKTDETAILS Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jamie-Lee Förster Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.
Strahlenschutzwerker VGB m/w/d Einsatzort: Bremerhaven, Brokdorf, Brunsbüttel, Geesthacht/Krümmel, Greifswald, Grohnde, Stade, Stadland bei Bremen Kennziffer: 2025-1384 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Planung, Koordination und Überwachung von Strahlenschutzmaßnahmen im Rahmen von Genehmigungsverfahren, Änderungen, Stilllegungen und dem Rückbau kerntechnischer AnlagenDurchführung im Rahmen der Strahlenschutz-Arbeitsüberwachung von Dosisleistungs- und Kontaminationsmessungen sowie Auswertung und Dokumentation der MessergebnisseErstellung von Konzepte zur Entsorgung von Abfällen sowie Beratung in den Bereichen Reststoff- und AbfallmanagementErstellung und Pflege von BetriebsdokumentationenDu erwikst Freigaben nach der StrlSchV, übernimst die strahlenschutztechnische Anlagen- und Arbeitsplatzüberwachung sowie unterstützt im radiologischen Arbeitsschutz Profil Gewerblich-technische Ausbildung (Schlosser / Industriemechaniker / Anlagenmechaniker) mit Weiterbildung zum Strahlenschutzwerker VGB oder Strahlenschutzfachkraft IHKBerufserfahrung in kerntechnischen Anlagen und Strahlenschutz wünschenswertDu bist qualitätsbewusst, freundlich, kunden- und serviceorientiert Wir bieten Einen krisensicheren Arbeitsplatz in Vollzeit mit unbefristetem ArbeitsvertragUrlaubs- & Weihnachtsgeld sowie attraktive Vorsorgeleistungen (BU, bAV)Moderne Ausrüstung (Maschinen) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsUmfassende Einarbeitung sowie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten (SPIE Akademie)Vergünstigungen: JobRad, Fitness- und Wellnessangebote (EGYM Wellpass), Corporate Benefits u.v.m.Mitarbeiter-Aktienprogramm & weitere Extras Wir sind SPIE KOBAU und seit über 25 Jahren ein am Markt etablierter, erfolgreicher Anbieter von Kernkraftwerks-, Kraftwerks- und Industrieservicedienstleistungen.
Metall, Bau, Elektro, Sanitär oder vergleichbar)Eine Weiterbildung zum Dekontreiniger, alternativ Dekontwerker mit mehrjähriger Berufserfahrung im Dekont beim Rückbau kerntechnischer Anlagen wünschenswertEinen gültigen Stapler- und/oder Kranschein – oder die Bereitschaft, diese Qualifikationen bei uns zu erwerbenMotivation, zusätzliche Qualifikationen im Bereich Strahlenschutz und Dekontamination im Rahmen der Einarbeitung zu erlangenErfahrung im Umgang mit Werkzeugen und Maschinen ist von VorteilZuverlässigkeit, Teamgeist und eine strukturierte ArbeitsweiseGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Einen krisensicheren Arbeitsplatz in Vollzeit mit unbefristetem ArbeitsvertragUrlaubs- & Weihnachtsgeld sowie attraktive Vorsorgeleistungen (BU, bAV)Moderne Ausrüstung (Maschinen) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsUmfassende Einarbeitung sowie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten (SPIE Akademie)Vergünstigungen: JobRad, Fitness- und Wellnessangebote (EGYM Wellpass), Corporate Benefits u.v.m.Mitarbeiter-Aktienprogramm & weitere Extras Wir sind SPIE KOBAU und seit über 25 Jahren ein am Markt etablierter, erfolgreicher Anbieter von Kernkraftwerks-, Kraftwerks- und Industrieservicedienstleistungen.
Word, Excel)Selbständige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseEin systematischer Arbeitsstil, gute Selbstorganisation sowie serviceorientiertes Auftreten Wir bieten Open-Door-Policy und flache HierarchienSteile Lernkurve durch die Übernahme von direkter VerantwortungIndividueller Gestaltungsfreiraum und viel Platz für neue IdeenZahlreiche Team-Events und Mitarbeiter-Incentives (z. B.: Mitgliedschaft in über 4.500 Fitness–Studios über EGYM Wellpass und Job-Rad)Individuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEin attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und HomeofficeEine kollegiale, offene Arbeitsatmosphäre
Rabatte für Reisen) Betriebsrestaurant mit kulinarischer Vielfalt zu kleinen Preisen Zuschuss zum Deutschland-Ticket Kooperation mit Fitness-Studios, u. a. Hansefit und nicht zuletzt ein offenes, fehlerverzeihendes und kollegiales Betriebsklima Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung an: CHEFS CULINAR Süd GmbH & Co.
Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten für Fitness, Wellness, Kultur, Freizeitspaß und Online-Shopping Mitarbeiter-Sportevents, Mitarbeiterfeste und -ausflüge Deine Aufgaben Du unterstützt das Pflegeteam und nimmst pflegerisch-medizinische Aufgaben wahr.
Unser Angebot überzeugt – sowohl professionell als auch persönlich Mitarbeit in einem leistungsstarken, innovativen Krankenhaus in angenehmer Arbeitsatmosphäre Sicherer Arbeitsplatz in einem abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsgebiet Gezielte Einarbeitung Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten inkl. der Nutzung des CNE-Online-Fortbildungsportals Vergütung nach TVöD (P8–P9) inkl. attraktiven Angeboten zur betrieblichen Altersvorsorge Durch Wechselschicht bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr möglich Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit Gesundheitstag und Betriebssport (von Fitness über Yoga bis hin zur Fußballmannschaft) Sehr gute ÖPNV-Anbindung mitten in Frankfurt und einen Mobilitätszuschuss
Urlaubsgeld, Jahresleistungsprämie und betriebliche Altersvorsorge, etc. sind ebenfalls mit an Bord Mobilität: Wir bieten Ihnen einen Zuschuss für den Neukauf eines Fahrrads und die Vergünstigung des Deutschlandtickets als Teil des attraktiven Gesamtpakets Fitness: Innerhalb der Produktion steht Ihnen ein Fitnessraum sowie ein regelmäßiges Training mit Trainer zur täglichen Nutzung (1h / Woche während der Arbeitszeit) zur Verfügung Lebenslanges Lernen: Wir unterstütze Sie durch einen Mix an unterschiedlichen Weiterbildungsmaßnahmen, sodass Sie stets am Puls der Zeit bleiben Zusammenhalt: Neben tollen Kolleg:innen warten auch regelmäßige Unternehmens- und Team-Events auf Sie HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
Dienstkleidung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Nutze unser Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und sichere dir bei erfolgreicher Vermittlung für ausgewählte Positionen eine Prämie von 2.000 €. eine Gutscheinkarte zum Tanken und Einkaufen (Ticket Plus® Card) Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-Sportevents Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten für Fitness, Wellness, Kultur, Freizeitspaß und Online-Shopping Das ist deine Aufgabe Du bist verantwortlich für die Zubereitung von warmen und kalten Speisen für unsere Bewohnerinnen und Bewohner.
Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-Sportevents Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten für Fitness, Kultur, Freizeitspaß und Online-Shopping Dein Profil Du hast das nötige Fachwissen im Gepäck – sei es durch eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflegehilfe, als Pflegeassistent:in oder durch einen qualifizierten Pflegebasiskurs.
Deshalb fördern wir deine Kompetenzen und bieten dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring : Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung : Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen : Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme : In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung : Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte : Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Preisnachlässe Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co KG // Stephan Portwich / Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS Osnabrück GmbH // Andreas Schwegmann / Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Deshalb fördern wir deine Kompetenzen und bieten dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring : Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung : Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen : Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme : In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung : Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte : Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS Seenplatte GmbH // Benjamin Zabel/ Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Deshalb fördern wir deine Kompetenzen und bieten dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring : Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung : Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen : Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme : In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung : Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte : Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Preisnachlässe Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co KG, Region Nord // Denis Schmidt // Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904-423
Deshalb fördern wir deine Kompetenzen und bieten dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Mentoring: Unsere Ausbilder bieten Dir eine intensive und persönliche Betreuung Förderung: Bestmögliche Förderung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte Veranstaltungen: Einführungstage und Azubi-Events fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Nachwuchskräften Übernahme: In unserem stetig wachsenden Unternehmen stehen Dir vielfältige Übernahmechancen offen Weiterbildung: Mit unserer modernen E-Learning-Plattform fördern wir Deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhältst Du bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co KG // Lars Arnold / Heiner Prieß-Albertzki 0431 6904 423
Verkabelung auf dem Messegelände Annahme, Analyse und Behebung von Störungen sowie Weiterleitung komplexer Fälle an den 2nd-Level-Support Installation und Konfiguration von Client-Hardware wie Notebooks, PCs und Druckern Mitarbeit bei der Pflege und Weiterentwicklung des Ticket-Systems Das bringst du mit: Solide technische Kenntnisse im IT-Bereich sowie idealerweise erste Erfahrungen im Support-Umfeld Ausgeprägte Kundenorientierung und eine selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Freude am direkten Kundenkontakt auch auf Messen Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, auch gelegentlich am Wochenende Offenheit für Quer- und Berufseinsteiger (m/w/d) ausdrücklich willkommen Das erwartet dich: Kurzfristiger und schneller Einstieg in ein spannendes Umfeld Perspektive auf eine langfristige Festanstellung durch Übernahme Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. Wir freuen uns auf dich: Klingt nachdeinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche Eine fundierte Einarbeitung und Förderung der zielgerichteten Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden Unterstützung bei der Altersvorsorge sowie vermögenwirksame Leistungen Jobradleasing Umfangreiches Corporate-Benefits-Programm mit Rabatten bei vielen Kooperationspartnern (z.B. aus den Bereichen Fitness, Reise, Mode und Elektronik) Weitere Informationen REMONDIS Rhein-Wupper GmbH & Co. KG // Tom Schmitz +49 2191-6968016
Ihre Aufgaben als Projektmanager (m/w/d) Produktentwicklung: Leitung funktionsübergreifender und internationaler Projektteams von der Konzeptphase bis zum Projektabschluss Verantwortung für Zeitplanung, Budget und Ressourcenmanagement mit Fokus auf Zielerreichung Risikomanagement und Szenarioplanung für kritische Projektphasen Konsolidierung und Aufbereitung von Projektstatusberichten für Portfolio- und KPI-Analysen Pflege von Projektmanagement-Tools und Sicherstellung hoher Datenqualität Präsentation von Projektupdates vor dem Management und Stakeholdern Unterstützung des Programmmanagements durch Reporting, Planung und Visualisierung Ihre Qualifikation als Projektmanager (m/w/d) Produktentwicklung: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Projektmanagement von Produktentwicklungsprojekten, idealerweise im Bereich klinische/enterale Ernährung oder FMCG (Lebensmittel) Abgeschlossenes Studium in Ernährungswissenschaften, Lebensmitteltechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder vergleichbar Projektmanagement-Zertifizierung (PMP, IPMA Level C oder agile Methoden) von Vorteil Sehr gute MS Office-Kenntnisse Erfahrung mit Projektmanagement-Software (MS Project, Planisware) wünschenswert Internationale Projekterfahrung und interkulturelle Kompetenz Ihr Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen) Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Teamevents (z.B.
Mahnwesen, Abstimmung offener Posten sowie Erstellung und Verarbeitung von Ausgangsrechnungen Pflege des Hauptbuchs sowie Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen Erstellung von Analysen, Reportings und Übersichten für das Finance Management zur Unterstützung fundierter Managemententscheidungen Vorbereitung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Intrastat-Meldungen sowie Unterstützung bei Spesen- und Reisekostenabrechnungen Aktive Mitarbeit an der Optimierung und Skalierung von Finanzprozessen in enger Zusammenarbeit mit Customer Service und Account Management Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Finanzbuchhaltung, Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Debitorenmanagement, Mahnwesen und in der Finanzbuchhaltung Erfahrung in der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie im Umgang mit Umsatzsteuervoranmeldungen Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office, insbesondere Excel Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit internen Schnittstellen Ihre Benefits: Attraktive Vergütung durch Equal Pay, Zahlung nach Tarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld (nach der Probezeit) Übernahmechance durch unseren Kunden Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 034771 / 73990 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: Querfurt@hofmann.info Sie können sich auch ganz unkompliziert über unseren WhatsApp Button bewerben.
Stundenlohn (brutto): 18,50€ - 19,50€ Ihre Aufgaben als Mitarbeiter Qualitätswesen: Wareneingangsprüfung (40%): Überprüfung der gelieferten Waren auf Qualität und Vollständigkeit, Dokumentation von Ergebnissen und Einleitung bei Abweichungen von geeignete Maßnahmen Reklamationsbearbeitung (60%): Bearbeitung von Reklamationen, Identifikation der Ursachen und enge Zusammenarbeit mit Lieferanten und internen Abteilungen zur Lösung von Problemen Pflege und Verwaltung von Daten in verschiedenen Systemen (M3, ECM, TeamCenter und WIM Supplier) Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Dokumentation der Prüfprozesse Unterstützung des Teams bei der kontinuierlichen Verbesserung der Qualität und Prozessoptimierung Ihre Profil: Erfahrung im Qualitätswesen oder in einem ähnlichen technischen Bereich ist von Vorteil, aber kein MussTechnisches Verständnis ist wünschenswert wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln Strukturierte, selbstständige und organisierte Arbeitsweise Hohe Lernbereitschaft und Engagement, um sich in neue Themen einzuarbeiten Sicherer Umgang mit den ERP-Systemen M3 und ECM sowie die Bereitschaft, sich mit TeamCenter und der Reklamationsdatenbank WIM Supplier vertraut zu machen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit Ihr Vorteil: Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns unter jobs-Leipzig1@hofmann.info auf Ihre Bewerbung als Qualitätsprüfer (m/w/d) im Bereich Wareneingang und in der Reklamationsbearbeitung.
Idealerweise Erfahrung im gewerblichen Bereich Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Ihr Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen) Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Teamevents (z.B.
Wartung und Pflege nach Herstellervorgaben Dateneingabe im SAP-System (R3/MM) zur Erfassung von Wareneingängen Prüfung und Ordnung von Zertifikaten bei Wareneingang sowie Vorbereitung von Prüfterminen Mitarbeit bei Inventuren, Meldung von Differenzen sowie innerbetrieblicher Transport von Artikeln zu den jeweiligen Einsatzstellen Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Lagerlogistiker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung Sicherer Umgang mit SAP R3/MM oder vergleichbaren Warenwirtschaftssystemen Gültige Staplerlizenz und Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern sowie weiteren FlurförderzeugenFührerschein Klasse B erforderlich für den innerbetrieblichen Transportsorgfältige und genaue Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen am Standort Leuna: Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen) Übernahmechance durch unseren Kunden Ihr Kontakt zu Hofmann: Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung als Lagerlogistiker (m/w/d)?